2022高级人力资源管理师（一级）题库第二节人事测评技术的应用题库笔试每日一练(04月17日)

1. [单选题]沙盘推演测评法的操作过程不包括

A. 决战胜负
B. 评价阶段
C. 评估阶段
D. 阶段小结

2. [多选题]选择测试方法时应考虑的因素有()。

A. 时间
B. 费用
C. 实施
D. 测试结果
E. 表面效度

3. [多选题]心理测试需要测量的心理特征及差异包括()。

A. 职业素质
B. 职业能力
C. 能力倾
D. 兴趣
E. 动机

4. [多选题]考官可以利用（）等手段考察被试者^{(ss subjects)}。

A. 观察
B. 倾听
C. 查看结果
D. 引导
E. 启发

5. [多选题]常规型职业人格类型的职业特征包括（）。

A. 严格按照固定的规则
B. 希望较快地见到自己的劳动成果^{(labour effectiveness)}
C. 有自控能力
D. 办公室秘书
E. 图书馆员

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