金星公司是一家小型集体企业，最初是由十二个人共同创建的，主要

【名词&注释】

人际关系(interpersonal relationship)、人际沟通(interpersonal communication)、总经理(general manager)、职位说明书(class description)、小家电、销售量(sales volume)、人力资源部门绩效评价、小型集体企业(small collective enterprises)、不断扩大(constant enlargement)

[单选题]金星公司是一家小型集体企业^{(small collective enterprises)}，最初是由十二个人共同创建的，主要生产小家电。因为产品功能独特，销售量不断增加，公司规模也随之不断扩大^{(constant enlargement)}，发展到400多人。只有中专文化的总经理感到有些力不从心，特请来管理公司的专家来帮助建立规范管理制度。该公司专家为金星公司设计了一整套管理制度。其中包括员工职位说明书。请问以下哪项不是员工职位说明书的功用（）。

A. 降低员工跳槽时对组织的损失
B. 可以使新招聘的员工尽快进入工作角色
C. 为人力资源部门绩效评价提供依据
D. 体现不同职位的隶属和权力关系

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学习资料：

[单选题]组织中沟通联络的目的是（）

A. 了解信息
B. 交流感情
C. 交流观点
D. 促进变革

[单选题]人际沟通的直接目的是（）。

A. 建立人际关系
B. 维护人际关系
C. 顺利沟通谈话
D. 人际和谐

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