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行动研究是要求研究人员提出有效的变革措施,并形成文件,提供给

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  • 【名词&注释】

    社会组织(social organization)、传播者(communicator)、管理层、期望值(expected value)、是什么(what is)、相结合(combination)、发言人、研究人员(researchers)、相适应

  • [单选题]行动研究是要求研究人员(researchers)提出有效的变革措施,并形成文件,提供给有关管理人员,这种研究强调理论与()。

  • A. 应用密切结合
    B. 应用相分离
    C. 环境相适应
    D. 现实相结合

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  • 学习资料:
  • [单选题]风险型决策的选择标准是()
  • A. A.满意标准
    B. B.最优标准
    C. C.期望值标准
    D. D.理性标准

  • [单选题]下列冲突中,属于群体冲突的是()
  • A. A.厂长同科长之间的冲突
    B. B.直线管理人员同职能专家之间的冲突
    C. C.工会与管理层之间的冲突
    D. D.科长同科员之间的冲突

  • [单选题]当他们代表组织向外界表态时,管理者是在扮演()的角色。
  • A. 监听者
    B. 联络者
    C. 发言人
    D. 传播者

  • [单选题]帕特丽希望获得新广告的尽可能多的创意,她的机构没有很多钱来添加高科技会议设施,她决定让成员们单独进行决策,然后讨论每一种创意,在单独对创意进行排序,帕特丽采用的是什么决策形式?()
  • A. 头脑风暴
    B. 名义小组技术
    C. 电子会议
    D. 互动群体
    E. 德尔菲法

  • [单选题]组织形象对组织创造名牌有不可低估的作用,但优秀的组织形象源于优秀的()。
  • A. 组织制度
    B. 管理精神
    C. 社会组织
    D. 组织文化

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