沙因认为组织角色一般由三个维度组成，其中不包括（）。

【名词&注释】

人力资本(human capital)、差异性表现、经常出现(often appear)

[单选题]沙因认为组织角色一般由三个维度组成，其中不包括（）。

A. A、职务的资格维度
B. B、职务的任务维度
C. C、职务的等级维度
D. D、职务的高低维度

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学习资料：

[单选题]考评者不愿可没有将被考评者工作业绩的差异性表现出来，而是把被考评者成绩集中在同等水平的分数范围内，导致考评结果出现平均化倾向。这是绩效考评中经常出现的（）错误。

A. 从众心理
B. 集中趋势
C. 近因效应
D. 晕轮效应

[单选题]人力资源开发的目的不包括（）。

A. 为提高人力资本服务
B. 为组织个人发展服务
C. 为实现特定的组织目标服务
D. 为实现他人目标服务

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