【名词&注释】
人员培训(personnel training)、研究资料(research data)、智力测验(intelligence test)、定性问题(qualitative question)、应变措施(changing measures)
[单选题]“按照分类标准所分的各类之间不会混淆,凡是能够归入某一类的研究资料,只能归入该类,决不能归入其他类”是指分类的什么原则()。
A. 相斥原则
B. 序列原则
C. 周延原则
D. 分类原则
查看答案&解析
查看所有试题
学习资料:
[多选题]观察准备的工作主要包括()。
A. 确定观察的项目和指标
B. 选择观察途径和方法
C. 观察取样
D. 设计观察表格及记录方法
E. 其他准备、包括仪器、人员培训、分工及应变措施(changing measures)等
[多选题]关于问卷问题的撰写的要求表述正确的是()
A. 问题应该是中性的
B. 设置双向问题
C. 尽量避免使用否定性问题
D. 备选答案要避免交叉重叠
[单选题]智力测验量表的最初制定是在()
A. 1864年
B. 1905年
C. 1910年
D. 1911年
本文链接:https://www.51bdks.net/show/47dwwl.html