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员工因违纪被解除劳动关系的,用人单位应在纪律处理决定生效之日

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    基本医疗保险(basic medical insurance)、用人单位(employing unit)、防暑降温、解除劳动合同(terminating labor contract)、福利费(welfare expenses)、补助费

  • [单选题]员工因违纪被解除劳动关系的,用人单位应在纪律处理决定生效之日起()日内向违纪员工送达解除劳动合同有关法律凭证。

  • A. 10
    B. 20
    C. 30
    D. 40

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  • 学习资料:
  • [多选题]以下项目,在福利费(welfare expenses)中列支的有()。
  • A. 防暑降温费
    B. 健康疗养费
    C. 丧葬补助费
    D. 企业年金
    E. 基本医疗保险

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