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人事行政功能主要包括计划、()、组织、控制、开发、维护等功能

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    行政管理(administration)、物质基础(material base)、行政领导(administrative leadership)、基本条件(basic condition)、人事行政(personnel administration)、面向社会(facing the society)、执行工作(execution work)、各种活动(various activities)

  • [填空题]人事行政功能主要包括计划、()、组织、控制、开发、维护等功能。

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  • 学习资料:
  • [多选题]通报与通知的区别在于()。
  • A. 通报是用来传达重要精神和情况
    B. 通报的事例典型、情况重要,具有较大影响
    C. 通报的目的是引起读者的广泛注意和从中受到教育,而不着重要求予以具体办理和执行
    D. 通知有主送单位,通报没有主送单位

  • [单选题]公司的在职培训参加人员必须达到参加人数的比例是多少()
  • A. 100
    B. 95
    C. 90
    D. 85

  • [单选题]信息、经费、物材等物质因素的总称,也是行政管理的物质基础的是()
  • A. 行政要素
    B. 行政资源
    C. 行政环境

  • [单选题]行政领导协调的活动内容包括决策工作协调和()
  • A. 执行工作(execution work)协调
    B. 反馈工作协调
    C. 各种活动(various activities)协调

  • [多选题]事业单位面向社会(facing the society)招聘时的应聘条件是:()
  • A. 具有良好的品行
    B. 遵守纪律
    C. 岗位所需的专业或技能
    D. 适应岗位要求的身体条件

  • [多选题]事业单位各类岗位的基本条件有()
  • A. 遵守宪法和法律
    B. 具有良好的品行
    C. 岗位所需的专业、能力或技能条件
    D. 适应岗位要求的身体条件

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