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目标管理注重结果,所以,对部门、个人的目标的执行情况必须进行

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    目标管理(objective management)、执行情况(implement situation)、领导者(leader)、不干涉(non-interference)

  • [多选题]目标管理注重结果,所以,对部门、个人的目标的执行情况必须进行()。

  • A. 自我评定
    B. 领导评审
    C. 小组考核
    D. 群众评议

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  • 学习资料:
  • [多选题]根据三种领导方式理论,下列描述符合放任式领导的有:()。
  • A. 政策由集体讨决定
    B. 组织成员有完全的决策权
    C. 所有工作步骤和技术都由领导者发号施令
    D. 领导者对下属较少接触
    E. 领导者尽量不干涉(non-interference)下属的工作

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