下列关于生产车间辅助生产费用分配方法的表述中，正确的有（　　

【名词&注释】

专利技术(patent technology)、增值税专用发票(vat special invoice)、经济业务事项、可辨认净资产的公允价值、具体情况(concrete conditions)、辅助生产费用分配、增值税一般纳税人(general vat payers)、完工产品与在产品、可辨认净资产公允价值、特许权使用费所得

[多选题]下列关于生产车间辅助生产费用分配方法的表述中，正确的有（　　）。

A. 采用直接分配法，实际发生的费用与分配转出的计划成本费用之间的差额计入管理费用
B. 采用交互分配法，辅助生产费用需要经过两次分配完成
C. 采用计划成本分配法，辅助生产车间之间需进行交互分配
D. 采用顺序分配法，辅助生产车间收益多的后分配，受益少的先分配

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[单选题]企业采用交款提货销售商品的，确认商品销售收入的时间是（　　）。

A. 签订销售协议时
B. 发出商品时
C. 开出发票账单时
D. 收到销货款时

[多选题]下列关于业务(4)的说法正确的是（　　）。

要求：根据上述资料，回答下列第下面的题目。 甲公司为增值税一般纳税人^{(general vat payers)}，适用的增值税税率为17％，2014年10月发生以下经济业务事项(以下业务假定不考虑增值税以外的其他相关税费)： (1)10月1日从A公司购入一批产品500件，每件购买价为200元，支付了价款并取得了增值税专用发票，途中发生运输费10000元(可以按照11％进行抵扣)，保险费30000元，装卸费等相关费用20000元，验收入库时发现短缺20件，经查属于定额内合理损耗。 (2)10月5日出售一栋办公楼，该办公楼于2010年12月31日购入，购买总价款234000元，另支付相关手续费11000元，款项均以银行存款支付。该办公楼预计可使用年限1o年，预计净残值为5000元，采用直线法计提折旧。假定不考虑固定资产减值因素，处置当日取得价款160000元，发生清理费用2000元。 (3)10月12日购人B股票15万股作为交易性金融资产，每股买价为2元(其中包含已宣告但尚未支付的现金股利每股0．3元)，另支付手续费40000元。 (4)10月15日以300000元取得C公司股权40％，并能够对C公司实施重大影响，发生相关费用20000元，购买日被投资方的可辨认净资产的公允价值为1000000元。 (5)10月31日取得一项专利技术的租金收入50000元。该专利技术为2010年3月20日自行研发，发生研发费用共300000元，其中符合资本化条件的支出为240000元，2010年6月30日研发成功并申请了专利权，预计使用年限为10年，采用直线法进行摊销，净残值为零。 (6)月末进行财产清查，发现购入A公司的产品盘亏15000元，经查属于管理不善造成的霉烂变质，其中应由责任人赔偿8000元。 下列关于业务(1)的说法正确的是（　　）。

A. D

[单选题]企业将以公允价值模式进行后续计量的投资性房地产转换为自用固定资产时，转换日的公允价值大于转换日投资性房地产账面价值的差额应计入的是（　）

A. 公允价值变动损益(借方)
B. 公允价值变动损益(贷方)
C. 其他综合收益(借方)
D. 其他综合收益(贷方)

[多选题]下列对零余额账户用款额度的表述中正确的是（　　）。

A. 该科目借方登记收到授权支付到账额度
B. 该科目贷方登记支用的零余额用款额度
C. 该科目期末贷方余额反映事业单位尚未支用的零余额用款额度
D. 该科目年末无余额

[多选题]下列关于分步法特点的表述正确的有（　　）。

A. 成本核算的对象是各种产品的生产步骤
B. 月末为计算完工产品成本，需将归集在生产成本明细账中的生产成本在完工产品和在产品之间进行分配
C. 除按品种计算和结转产品成本外，还需要计算和结转产品的各步骤成本
D. 成本计算期是固定的，与产品的生产周期一致

[单选题]境外甲企业在我国境内未设立机构、场所。2013年8月，甲企业向我国居民企业乙公司转让了一项配方，取得转让收入1000万元。根据企业所得税法律制度的规定，甲企业该项转让所得应向我国缴纳的企业所得税税额为（　　）万元。

A. 250
B. 200
C. 150
D. 100

[多选题]根据规定，下列有关张某和甲公司的劳动争议，说法正确的是（　　）。

要求：根据上述资料，分析回答下列第问小题。2010年12月1日，某市劳动仲裁委员会收到5名劳动者对甲公司提起的仲裁申请，具体情况如下： (1)王某，2010年4月1日正式到甲公司上班，双方约定月工资为3000元，王某多次要求甲公司与其订立书面劳动合同，甲公司均予以拒绝；王某遂向仲裁委员会申请仲裁，要求与甲公司补订书面劳动合同并依法支付2倍工资。 (2)刘某，2007年8月1日正式到甲公司上班，签订1年期劳动合同，该合同到期后，双方又续订了2次1年期劳动合同，现最后－次续订劳动合同已到期，刘某要求甲公司与其签订无固定期限劳动合同，甲公司予以拒绝。 (3)赵某，2006年9月1日正式到甲公司上班，月工资6000元，甲公司－直未为其缴纳社会保险，现要求自2010年12月1日与甲公司解除劳动合同(当时已通知甲公司)，并要求甲公司向其支付经济补偿金。 (4)张某，月工资5000元，2007年8月1日正式到甲公司上班，与甲公司的争议包括： ①：2010年9月份、10月份多次按照公司要求加班，但是公司未向其支付加班费，也未安排其补休，加班的具体情况如下表： 加班时间周末加班10月1日晚上时间长度4天1天8小时②2010年11月30日，已经通知甲公司解除劳动合同，要求甲公司支付经济补偿金。(5)李某，2009年11月15日到甲公司上班，双方签订－年期劳动合同，月工资为4000元，现合同到期，甲公司提出如果降低薪水50元可以与李某续订劳动合同，李某不同意，要求甲公司依法支付经济补偿金。 根据规定，有关王某和甲公司的纠纷，下列说法中，不正确的是（　　）。

A. A,B,C,D

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