新古典管理理论的形成发展主要是（）

【名词&注释】

系统化(systematization)、科学管理(scientific management)、经济学家(economist)、领导能力(leadership)、非正式组织(informal organization)、世纪末(century end)、行为科学理论(behavioral science theory)、霍桑效应(hawthorne effect)、所有权和管理权(ownership and administrative powers)、主要组成部分(main components)

[单选题]新古典管理理论的形成发展主要是（）

A. 从18世纪到19世纪末
B. 从20世纪初到20世纪30年代
C. 从20世纪30年代到20世纪60年代
D. 从20世纪60年代至今

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学习资料：

[单选题]管理学形成的标志是（）

A. A、泰罗科学管理理论
B. B、法约尔管理过程理论
C. C、韦伯理想行政组织理论
D. D、梅奥的霍桑试验理论

[单选题]提出管理十四项原则的是（）

A. A、泰罗
B. B、韦伯
C. C、梅奥
D. D、法约尔

[单选题]行为科学理论^{(behavioral science theory)}的形成和发展，处于管理学形成的（）阶段.

A. 早期阶段
B. 萌芽阶段
C. 古典管理理论阶段
D. 新古典管理理论阶段

[单选题]在管理理论萌芽阶段，论述企业所有权和管理权^{(ownership and administrative powers)}问题的经济学家是（）

A. 亚当.斯密
B. 马基雅维利
C. 塞缪尔.纽曼
D. 享利.普尔

[单选题]美国出现的管理运动的主要组成部分^{(main components)}是（）

A. 科学管理
B. 管理科学
C. 霍桑实验
D. 行为科学

[单选题]泰罗由于对管理理论的卓绝贡献而被后人称为（）

A. 过程理论鼻祖
B. 组织理论之父
C. 科学管理之父
D. 行为科学创始人

[单选题]把古典管理学派有关管理职能的理论加以系统化而提供了有名的“POSDCRB”七职能论的管理学家是（）

A. 厄威克
B. 梅奥
C. 韦伯
D. 古利克

[单选题]现代管理科学主要服务于（）

A. 控制
B. 预测
C. 决策
D. 技术

[多选题]梅奥等人对霍桑试验的材料总结后得出的结论主要有四点，它们是（）

A. 职工是“社会人”
B. 职工是经济人
C. 企业中有“非正式组织”
D. 新型领导能力在于提高职工满足度
E. 存在着霍桑效应^{(hawthorne effect)}

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