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劳动合同的其他必备条款()。

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  • 【名词&注释】

    以人为本(human-oriented)、技术培训(technical training)、施工现场(construction site)、因地制宜(local conditions)、心理压力(psychological pressure)、劳动合同(labor contract)、商业秘密(trade secret)、统筹规划(overall planning)、专业人员(professional)、一视同仁

  • [多选题]劳动合同的其他必备条款()。

  • A. 协商约定保守商业秘密(trade secret)的条款
    B. 协商约定专业技术培训的规定
    C. 当事人的附加要求
    D. 劳动合同的变更需求

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  • 学习资料:
  • [多选题]采用()方式支付劳务报酬的,劳务作业承包人与劳务作业发包人双方约定支付方式。
  • A. A、计时单价
    B. B、计量单价
    C. C、计件单位
    D. D、固定报酬

  • [单选题]不属于《建筑与市政工程施工现场专业人员(professional)职业标准》(JGJ仃250-2011)的规定中的“八大员’’的是()
  • A. 安全员
    B. 标准员
    C. 造价员
    D. 劳务员

  • [多选题]施工劳动力具有以下特点()
  • A. A.以使用劳务分包企业劳动力为主B.以农村劳动力为主C.以使用本企业劳动力为主D.高技能工人少,一般技工和普通工多E.女性工人少,男性工人多

  • [单选题]确定欺诈合同的条件之一是欺诈行为与合同的订立具有()关系。
  • A. 连带
    B. 主从
    C. 法理
    D. 因果

  • [多选题]劳动力使用不均衡,会造成哪些问题()
  • A. 给劳动力造成太大的心理压力
    B. 出现过多、过大的需求高峰
    C. 增加劳动力的管理成本
    D. 给劳动力调配带来困难
    E. 增加工程的工期

  • [单选题]下列选项中()不属于做好农民工工作的原则。
  • A. 公平对待,一视同仁
    B. 因地制宜,分类指导
    C. 以人为本,着眼长远
    D. 统筹规划(overall planning),合理引导

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