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当事情不如意时,会尽速引退的人是()。

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  • 【名词&注释】

    自我管理(self-management)、人际沟通(interpersonal communication)、适应能力(adaptability)、基本素质(basic quality)、计划经济(planned economy)、技术力量(technical force)、技术人才(technical talents)、心理健康成长、女士优先、增强团结

  • [单选题]当事情不如意时,会尽速引退的人是()。

  • A. 第九型和平型/和谐型
    B. 第四型艺术型/自我型
    C. 第五型智慧型/思想型
    D. 第一型完美型

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  • 学习资料:
  • [多选题]完整的沟通联络过程包括以下环节()
  • A. 主体与编码
    B. 媒体
    C. 客体与译码
    D. 沟通效果
    E. 反馈

  • [单选题]根据社会心理学的观点,下列关于人际沟通作用的论述中,不正确的是()。
  • A. 人际沟通可以调节沟通者本人的行为
    B. 人际沟通一定能够协调组织内部关系
    C. 人际沟通有利于增强团结
    D. 人际沟通是保证个人心理健康成长所必需的

  • [单选题]为他人作介绍时必须遵守的规则是()。
  • A. 卑者优先
    B. 男士优先
    C. 女士优先
    D. 尊者优先

  • [单选题]组织中的个体接收到信息的数量远远超过其所能吸收处理的能力,这是网络沟通存在的什么问题()。
  • A. 沟通信息呈超负荷状态
    B. 口头沟通受到极大的限制
    C. 总想沟通弱化,横向沟通扩张
    D. 给予信息多,交流信息少

  • [单选题]某市某研究所主要研究特种材料。在计划经济时期,该所承担了多项国家下达的科研攻关任务,取得了十分突出的成就,同时形成了良好的协同攻关气氛和机制,造就了一批优秀的技术人才(technical talents)。但改革以后,国家任务逐渐减少,直到目前完全取消,因而该所取得的成果也随之减少。为了扭转目前这种局面,从管理上看,你认为该所最需要做的是什么()。
  • A. 强化决策职能,提高环境适应能力
    B. 进一步增强研究所的技术力量
    C. 强化内部协调,提高科研效率
    D. 补充资金以弥补国家投入的减少

  • [单选题]管理沟通主体的基本素养包括基本素质、基本能力、()。
  • A. 自我管理
    B. 沟通时机
    C. 价值观念
    D. 沟通意识

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