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关于薪酬管理的常见错误,下列说法不正确的是()

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    前瞻性(prospective)、企业间(inter-enterprise)

  • [单选题]关于薪酬管理的常见错误,下列说法不正确的是()

  • A. 市场薪酬调查工作不力
    B. 工资没有激励性
    C. 战略导向性太过明确
    D. 缺乏前瞻性

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  • 学习资料:
  • [单选题]薪酬调查时,与同行有良好关系的企业适合选择()。
  • A. 公开信息查询
    B. 企业间相互调查
    C. 外部数据购买
    D. 聘请专业调查公司

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