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初级人力资源管理题库2022第十一章工资与就业题库历年考试试题汇总(2Y)

来源: 必典考网    发布:2022-09-09     [手机版]    
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必典考网发布初级人力资源管理题库2022第十一章工资与就业题库历年考试试题汇总(2Y),更多第十一章工资与就业题库的考试试题请访问必典考网初级人力资源管理题库频道。

1. [单选题]“同工同酬”原则的“同工”指的是劳动者()。

A. A、处于同一种行业
B. B、从事同一种职业
C. C、完成相等价值的工作
D. D、属于同一种族


2. [单选题]在现代市场经济下,()工资差别是最重要的一种非补偿性工资(compensating wage)差别。

A. 补偿性
B. 垄断性
C. 竞争性
D. 制度性


3. [单选题]按照经济专家的观点,不计入"自然失业率(natural rate of unemployment)"的是()。

A. 周期性失业
B. 技术性失业
C. 结构性失业
D. 季节性失业


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