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公平理论主要研究相对报酬对人的积极性的影响,公平理论是()提

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    社会效益(social benefit)、新趋势(new trend)、积极性(enthusiasm)、公平理论(equity theory)、法律保护、投保人(applicant)、保险人(insurer)、亚当斯(adams)、韦尔奇(welch)、保险合同条款(insurance contract clause)

  • [单选题]公平理论主要研究相对报酬对人的积极性的影响,公平理论是()提出的。

  • A. A、20世纪30年代梅奥
    B. B、20世纪50年代赫兹伯格
    C. C、20世纪60年代亚当斯(adams)
    D. D、20世纪90年代韦尔奇(welch)

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  • 学习资料:
  • [单选题]为了保证组织目标得以实现,就需要有控制职能。纵向看,各个管理层次都要重视控制职能,()。
  • A. A.愈是基层的管理者,控制要求的时效性愈短,综合性愈弱
    B. B.愈是基层的管理者,控制要求的时效性愈短,综合性愈强
    C. C.愈是基层的管理者,控制要求的时效性愈长,综合性愈强

  • [单选题]当你执行样本的正态性检验时,P值为0.75时,下面说法正确的是()
  • A. 该数据不是连续性数据
    B. 该数据不能判定是否正态
    C. 该数据是正态的
    D. 该数据代表的总体符合规格的概率为75%

  • [单选题]()是指保险合同由双方当事人依法订立,并受国家法律保护。
  • A. A.保险合同成立B.保险合同变更C.保险合同转让D.保险合同有效

  • [单选题]当今管理的新趋势是:企业由追求利润最大化转向追求企业()最大化。
  • A. 社会效益
    B. 整体价值
    C. 经济效益
    D. 自身价值

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