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2022薪酬管理理论知识题库历年考试试题汇总(6M)

来源: 必典考网    发布:2022-05-16     [手机版]    
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导读

必典考网发布2022薪酬管理理论知识题库历年考试试题汇总(6M),更多薪酬管理理论知识题库的考试试题请访问必典考网高级人力资源管理师(一级)题库频道。

1. [单选题]企业处于正常发展至成熟阶段时,应采用的企业战略是()。

A. 以投资促进发展
B. 保持利润与保护市场
C. 衰退阶段
D. 收获利润并向别处投资


2. [单选题]期股变现涉及的两个主要问题是()。

A. 条件和范围
B. 条件和价格
C. 价格和方法
D. 原则和条件


3. [多选题]下列说法正确的是()。

A. 确定整体性薪酬战略时,员工贡献率直接影响(directly affect)员工的工作态度和工作行为
B. 内部一致性影响着薪酬目标,即效率目标、公平目标和合法目标
C. 保持薪酬内部的一致性,有利于(beneficial to)鼓励员工加强培训,提高综合素质
D. 外部竞争力直接影响(directly affect)着企业的效率和内部公平
E. 薪酬政策和策略明确企业薪酬战略方向,促进薪酬战略目标实现


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