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2022初级经济师初级经济师(人力资源管理)易混易错每日一练(10月26日)

来源: 必典考网    发布:2022-10-26     [手机版]    
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必典考网发布2022初级经济师初级经济师(人力资源管理)易混易错每日一练(10月26日),更多初级经济师(人力资源管理)的每日一练请访问必典考网初级经济师频道。

1. [多选题]积极的就业政策包括()。

A. 群体统筹的就业政策
B. 援助困难群体就业的政策
C. 失业保险促进就业的政策
D. 劳动就业基金政策
E. 区域统筹的就业政策


2. [多选题]下列人员属于从业人员的有( )。

A. 办理离休手续而再次就业的人员
B. 办理退休手续而再次就业的人员
C. 办理辞职手续而再次就业的人员
D. 从事经济活动的在读学生
E. 现役军人


3. [单选题]( )是独立承担职业技能鉴定任务的鉴定执行机构。

A. 职业技能鉴定指导中心
B. 企业职业培训部门
C. 职业技能鉴定站
D. 劳动部门(board of labor)


4. [单选题]关于劳动合同效力的说法,正确的是()。

A. 劳动合同经用人单位与劳动者协商,只须用人单位盖章即生效
B. 用人单位可以在劳动合同中免除自己的法定责任
C. 劳动争议仲裁机构有权确认劳动合同无效
D. 劳动合同被确认无效,用人单位无须向劳动者支付劳动报酬


5. [单选题]根据莫里斯的生活方式理论,下列说法中错误的是( )。

A. “价值”一词包含三种基本含义
B. 实际价值是指一个事物本身实际具有的价值大小
C. 客体价值强调对象本身的属性
D. 价值观是对理想生活方式的憧憬


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