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项目人力资源管理包括外在因素的管理和内在因素的管理两个方面。

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  • 【名词&注释】

    成本计划(cost plan)、主要原因(main cause)、实现目标(realize target)、常用工具(popular tools)、工作需要(work needs)、两个方面(two sides)、主要依据(main basis)、项目人力资源管理(project human resource management)、执行者。、充分调动(fully mobilize)

  • [单选题]项目人力资源管理(project human resource management)包括外在因素的管理和内在因素的管理两个方面。下列工作内容中,属于内在因素管理的是()。

  • A. A.调动和发挥人的主观能动性,做到人尽其用
    B. B.制订组织规划,明确项目成员分工
    C. C.合理调配人力资源,满足项目工作需要
    D. D.将项目归类成组,采用项目群管理方式

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  • 学习资料:
  • [单选题]下列方法中,广泛应用于招标采购项目质量控制的方法是()。
  • A. A.挣值分析法
    B. B.网络分析法
    C. C.里程碑图
    D. D.因果分析图

  • [多选题]下列关于项目管理目标的制定与落实的说法中,正确的是()。
  • A. A.制定项目管理目标需要具备一定的技术基础和管理条件
    B. B.工作任务书是表述项目目标的唯一载体
    C. C.项目管理目标体系应与项目绩效考核相结合
    D. D.项目管理目标的制定者应是实现目标的执行者
    E. E.项目参与各方均应对其委任的项目经理进行绩效管理

  • [单选题]项目过程通用的动态管理方法是()。
  • A. A.PERT法
    B. B.WBS法
    C. C.PDCA法
    D. D.OBS法

  • [单选题]项目不同阶段编制费用计划的方法不同,不同方法之间精确度的关系正确的是()。
  • A. 匡算比估算精确
    B. 估算比预算精确
    C. 预算比概算精确
    D. 估算比概算精确

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