【名词&注释】
基本特征(basic characteristics)、理性主义(rationalism)、企业发展(enterprise development)、英雄人物(heroic figures)、理论体系(theoretical system)、企业制度(enterprise system)、公共道德(public morality)、企业精神(enterprise spirit)、价值尺度(measure of value)、劳动模范(model worker)
[判断题]企业愿景就是本企业的长期愿望及未来状况,是企业发展的蓝图,体现企业家永恒的追求。
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学习资料:
[单选题]()是企业价值观的人格化和组织力量的集中体现者。
A. A、企业家
B. B、员工
C. C、英雄人物
D. D、劳动模范(model worker)
[单选题]崇尚人与人之间是平等的契约关系,美国企业文化根本的文化特质是()
A. A、个人主义B、理性主义C、权威主义D、能力主义
[单选题]“一旦取得成果就会士气大振,如果不能进行自由的思考、选择,或者得不到适当的引导,就会产生压抑感、失落感,导致精神滑坡”,具有这种行为特征的人是()
A. A、纯朴人B、思考人C、理智人D、完全人
[单选题]现阶段,建立企业道德约束机制主要是建立()约束机制。
A. A.企业公共道德(public morality)B.企业社会道德C.企业环境道德D.企业人际道德
[多选题]企业精神(enterprise spirit)的内涵可以这样理解:企业精神(enterprise spirit)是()。
A. A.企业长期培育的“精神内核”B.全体员工认同的群体意识C.员工追求的价值尺度(measure of value)D.企业家倡导的
[多选题]()构成了企业文化学的理论体系。
A. A.企业理念体系B.企业道德C.企业价值观D.企业制度文化
[多选题]人本管理是现代管理的新模式,其核心价值观有()。
A. A.体谅人B.爱护人C.关心人D.实现人
[多选题]威廉大内的Z理论中以()和()为基础阐述Z型模式的基本特征。
A. A、美国模式B、日本模式C、中国模式D、英国模式E、德国模式
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