必典考网

()是指合同双方当事人因某种原因,在完全自愿的情况下,在彼此

  • 下载次数:
  • 支持语言:
  • 370
  • 中文简体
  • 文件类型:
  • 支持平台:
  • pdf文档
  • PC/手机
  • 【名词&注释】

    劳动合同(labor contract)、用人单位(employing unit)、工资待遇(wage and treatment)、国家规定、专项集体合同(dedicated collective contract)、加班加点(work overtime)、职业培训制度(vocational training system)、提供条件(provide conditions)、集体合同规定(provisions on collective contract)、特殊情况下(special condition)

  • [单选题]()是指合同双方当事人因某种原因,在完全自愿的情况下,在彼此达成一致的基础上提前解除劳动合同的情形。

  • A. 协商解除
    B. 法定解除
    C. 单方解除
    D. 自动解除

  • 查看答案&解析 查看所有试题
  • 学习资料:
  • [单选题]集体合同或专项集体合同签订或变更后,应当自双方首席代表签字之日起()日内,由用人单位一方将文本一式三份报送劳动行政部门审查。
  • A. 10
    B. 15
    C. 20
    D. 30

  • [单选题]劳务派遣单位与劳动者应签订()年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬。
  • A. 1
    B. 2
    C. 3
    D. 5

  • [多选题]下面选项中属于用人单位义务的是()。
  • A. 为劳动者劳动权利的实现提供条件(provide conditions)保障
    B. 建立职业培训制度(vocational training system),有计划地对劳动者进行职业培训
    C. 认真履行劳动合同,不擅自或非法解除劳动合同和辞退劳动者;依法解除劳动合同或者辞退劳动者时,应先与工会和劳动者沟通
    D. 工资、奖金分配
    E. 依法保证并合理安排劳动者的休息和休假,遵守国家规定的工作时间

  • [多选题]根据集体协商的内容,与劳动报酬相关的内容主要包括()。
  • A. 工资调整方法
    B. 工资支付办法
    C. 基本福利制度和福利设施
    D. 加班加点工资及津贴、补贴标准和奖金分配方法
    E. 特殊情况下(special condition)职工工资(生活费)支付方法

  • 本文链接:https://www.51bdks.net/show/35498r.html
  • 推荐阅读

    必典考试
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号