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下列企业人力资源计划类型中,将目标定为改善员工知识技能和工作

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  • [单选题]下列企业人力资源计划类型中,将目标定为改善员工知识技能和工作作风的是( )。

  • A. 员工招聘计划
    B. 员工使用计划
    C. 劳动关系计划
    D. 员工培训计划

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  • 学习资料:
  • [单选题]下面有关经理机构的地位描述中正确的是( )。
  • A. 经理是指由董事会作出决议聘任的主持日常经营工作的公司负责人
    B. 董事会与经理的关系是以董事会对经理实施控制为基础的合作关系,合作是第一位的
    C. 经理必须听从作为法定业务执行机关董事会的指挥和监督
    D. 以上都不正确

  • [单选题]公司财产权能分离中,( )是企业所有权与经营权分离的最高形式。
  • A. 第一次分离
    B. 第二次分离
    C. 第三次分离
    D. 第四次分离

  • [单选题]现代企业领导体制的基本构成中,企业领导系统的核心是( )。
  • A. 参谋系统
    B. 决策系统
    C. 信息系统
    D. 执行系统

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