【名词&注释】
经营管理(management)、不可抗力(force majeure)、领导作风(style of leadership)、建设高素质、协商一致(negotiate consistent)、绩效考核制度(performance evaluation system)、审查委员会(scrutiny committee)、劳动安全卫生(occupational safety and health)、“三个正确对待”、高素质的干部队伍(high quality cadre team)
[单选题]经费审查委员会(scrutiny committee)委员名额一般为()。
A. A、3至5人
B. B、3至7人
C. C、5至7人
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[单选题]企业中层以上管理人员和领导人员一般不得超过职工代表总人数的()。
A. A、10%
B. B、15%
C. C、20%
[多选题]要建立完善()等,规范管理、严格考核、落实责任,推动妇女协安工作科学化、规范化。
A. A、协安员聘任制度
B. B、走访帮教制度
C. C、安全体系
D. D、工作绩效考核制度
[多选题]企业研究经营管理和发展的重大问题应当听取工会的意见召开讨论有关()等涉及职工切身利益的会议,必须有工会代表参加。
A. A、工资
B. B、福利
C. C、劳动安全卫生(occupational safety and health)
D. D、社会保险
[多选题]在集体合同有效期内,出现()情况,经双方协商一致可以变更或者解除集体合同。
A. A、企业行政或职工认为合同不适合目前形势需废止
B. B、订立集体合同所依据的法律、法规被修改或者废止的
C. C、因不可抗力致使集体合同部分或者全部条款不能履行的
D. D、企业合并、分立、破产、解散等,使集体合同无法履行或双方约定的其他事项
[多选题]加强和改进领导作风,建设高素质的干部队伍(high quality cadre team),要必须做到“三个正确对待”()
A. 正确对待自己
B. 正确对待组织
C. 正确对待群众
D. 正确对待工作
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