【名词&注释】
劳动纪律(work discipline)、用人单位(employing unit)、行政部门(administrative department)、集体合同(collective contract)、国家保护、考核奖惩制度、宪法规定(constitutional prescription)、《劳动法》(law of labor)、合同文本(contract text)、造成经济损失(causing economic loss)
[多选题]以下各选项中有关职业病人待遇的正确说法是()。
A. 职业病病人的诊疗、康复费用按照国家有关工伤社会保险的规定执行
B. 劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤社会保险的,其医疗和生活保障由最后的用人单位承担
C. 劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤社会保险的,其医疗和生活保障由最初的用人单位承担
D. 职业病病人变动工作单位,其依法享有的待遇不变
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学习资料:
[多选题]下列有关集体劳动合同的签订的表述,正确的有()
A. 依法签订的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力
B. 集体合同的草案应提交职工代表大会或全体职工讨论通过
C. 集体合同签订后应报送劳动行政部门批准
D. 劳动行政部门自收到集体合同文本(contract text)之日起15日内未提出异议的,集体合同即行生效
[单选题]根据《劳动法》(law of labor)及《劳动监察规定》,劳动行政部门设置()。
A. 劳动检查机构
B. 劳动督查机构
C. 劳动监察机构
D. 劳动检察机构
[多选题]我国宪法规定(constitutional prescription),国家保护公民的合法收入,除非以下法定情形,用人单位不得克扣劳动者工资()
A. 代扣代缴个人所得税
B. 因劳动者本人原因给单位造成经济损失(causing economic loss)的赔偿金
C. 代扣代缴应由劳动者个人负担的各项社会保险费用
D. 法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费
[多选题]集体合同中奖惩主要包括()
A. 奖惩幅度
B. 劳动纪律
C. 考核奖惩制度
D. 奖惩程序
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