必典考网

评价献血者教育.动员和招募工作的效果可参考以下哪些指标?()

  • 下载次数:
  • 支持语言:
  • 1653
  • 中文简体
  • 文件类型:
  • 支持平台:
  • pdf文档
  • PC/手机
  • 【名词&注释】

    无偿献血(voluntary blood donation)、质量保证(quality assurance)、生理盐水(normal saline)、具体情况具体分析(based on specific cases)、实验室工作人员(laboratory staff)、献血者教育、硫酸铜法(copper sulfate rapid determination)、有的人(some people)

  • [多选题]评价献血者教育.动员和招募工作的效果可参考以下哪些指标?()

  • A. 公民中参加献血人数增加
    B. 无偿献血人数增加
    C. 再次献血或连续献血人数增加
    D. 由于输血传染病而被永久排除的献血者人数增加

  • 查看答案&解析 查看所有试题
  • 学习资料:
  • [单选题]生理盐水浓度为()。
  • A. 1%
    B. 0.7%
    C. 0.9%
    D. 0.6%

  • [多选题]未通过硫酸铜实验的献血员,我们应用其他方法测定其血红蛋白值,并视情况作血球计数是因为()
  • A. 确保硫酸铜法(copper sulfate rapid determination)的结果是正确的
    B. 保护和诊断贫血的献血员
    C. 具体情况具体分析,有的人(some people)需要做,有的人(some people)就不用做
    D. 不再做其他实验

  • [多选题]谁有权查看献血者记录?()
  • A. 质量保证官员
    B. 实验室工作人员
    C. 被授权的高级职员
    D. 一般工作人员

  • 本文链接:https://www.51bdks.net/show/0qrno6.html
  • 推荐阅读

    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号