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2022人力资源管理师(二级)题库第三章培训与开发题库往年考试试题(2AC)

来源: 必典考网    发布:2022-10-19     [手机版]    
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必典考网发布2022人力资源管理师(二级)题库第三章培训与开发题库往年考试试题(2AC),更多第三章培训与开发题库的考试试题请访问必典考网人力资源管理师(二级)题库频道。

1. [单选题]培训文化对培训活动的支持作用有()。

A. 检验培训的发展水平
B. 培训资源社会化
C. 通过培训使组织文化更好发展
D. 培训成为组织和个人发展的有效


2. [单选题]不同的培训课程需要利用不同的培训方法,以下最适合于态度培训的方法是()。(2011年5月二级真题)

A. 课堂讲授
B. 情景模拟
C. 示范模拟
D. 角色扮演(role playing)


3. [多选题]不同的课程内容应采取不同的培训方法,比如态度培训,应以()方法为主。

A. 讨论
B. 情景模拟
C. 角色扮演(role playing)
D. 测量工具
E. 个人及小组成长


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