高度关心人，但很少关心工作属于管理方格理论中的哪种领导风格（

【名词&注释】

重要任务(important task)、管理条例、医疗事故(medical malpractice)、工作环境(working environment)、和平共处(peaceful coexistence)、管理方格理论、不断创新(continuous innovation)、利益一致、精神文明与物质文明、俱乐部式(club style)

[单选题]高度关心人，但很少关心工作属于管理方格理论中的哪种领导风格（）

A. 中庸式管理
B. 贫乏式管理
C. 俱乐部式^{(club style)}管理
D. 民主式管理
E. 专制式领导

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学习资料：

[单选题]《医疗事故管理条例》将医疗事故分为（）。

A. 2级
B. 3级
C. 4级
D. 5级
E. 6级

[单选题]护理组织文化的核心是（）。

A. 护理哲理
B. 护理价值观
C. 护理工作环境
D. 护理组织制度
E. 护理组织形象

[多选题]现代管理理论的特点有（）。

A. 强调系统化
B. 重视人的因素
C. 强调不断创新^{(continuous innovation)}
D. 重视信息工作
E. 强调权力分散

[多选题]属于协调原则的是（）。

A. 目标导向
B. 利益一致
C. 整体优化
D. 尊重领导
E. 和平共处

[单选题]组织文化的重要任务是（）

A. 实现最大化价值
B. 精神文明与物质文明高度展现
C. 使组织增强巨大的向心力和凝聚力
D. 使正式组织和非正式组织有机结合
E. 提升整体组织智慧

[多选题]与系统原理相对应的整分合管理原则的主要涵义（）

A. A.整体把握B.科学分解C.组织综合D.有效协作E.合理分工

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