2022工会系统题库模拟考试冲刺试题240

1. [单选题]职工代表大会选举和表决相关事项，必须按照少数服从多数^{(the minority is subordinate to the majo)}的原则，经全体职工代表的过半数通过。对重要事项的表决，应当采用（）的方式分项进行。

A. A、举手表决
B. B、实名投票
C. C、无记名投票^{(secret ballot)}

2. [单选题]工会劳动保护监督检查员对触犯刑律的责任者，（）追究其法律责任。

A. A、有权
B. B、建议
C. C、直接

3. [单选题]工资集体协议一般为每（）年签订一次。

A. A、一
B. B、二
C. C、三

4. [单选题]2011年1月，全总印发了《2011年—2013年深入推进工资集体协商工作规划》，明确要求到2013年底已建工会组织的企业（）企业以上建立工资集体协商制度。

A. A、70%
B. B、80%
C. C、90%

5. [单选题]创新职工体育发展模式和基层职工体育组织形式和活动方式，完善社区体育与职工体育互补机制。鼓励企业制订针对职工的体育健身指导方案，为职工参与体育健身提供必要的时间保障；坚持工间（前）操制度，开展国家体育锻炼标准达标测验和体质测试活动，有条件的单位可（）举办全民健身运动会。

A. A、每年
B. B、两年
C. C、五年

6. [单选题]发现下列情况（）时，工会有权向企业建议组织职工撤离危险现场，企业必须及时作出处理决定。

A. A、违章指挥
B. B、强令工人冒险作业
C. C、生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害
D. D、危及职工生命安全

7. [单选题]第一部《中华人民共和国工会法》由（）以中央人民政府命令的形式公布施行的。

A. A、毛泽东
B. B、周恩来
C. C、邓小平
D. D、华国锋

8. [多选题]群安员任职程序：（）。

A. A、由所在的班组推荐（或民主推选），科区（车间、段）审核
B. B、经矿（厂、处、公司）培训，考核合格后，由各矿（厂、处、公司）统一聘任，颁发上岗证
C. C、花名册报集团公司工会备案，聘期为2年

9. [多选题]工会女职工委员会以（）为指导，依法表达和维护女职工的合法权益和特殊利益。

A. A、马列王义
B. B、毛泽东思想
C. C、邓小平理论
D. D、“三个代表”重要思想
E. E、科学发展观

10. [单选题]企业应当尊重和保障职工依法享有的（）和监督权等民主权利，支持职工参加企业管理活动。

A. 知情权、参与权、决策权
B. 参与权、管理权、表达权
C. 知情权、参与权、表达权

查看答案&解析 查看所有试题

本文链接：https://www.51bdks.net/show/0p4evk.html