煤矿安全监控系统是以电子计算机为核心对参数进行（）的自动化系

【名词&注释】

生产方式(mode of production)、工资水平(wage level)、解决问题(solving problems)、煤矿安全(coal mine safety)、机会成本(opportunity cost)、报酬率(rate of return)、重要原因(important reasons)、市场工作时间、高贴现率、劳动者的劳动力

[多选题]煤矿安全监控系统是以电子计算机为核心对参数进行（）的自动化系统

A. A、实时监测
B. B、全面分析
C. C、集中处理
D. D、解决问题

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[单选题]在其他条件相同的情况下，投资后的收入增量越长，则上大学的净现值越可能为()，从而上大学的可能性更()。

A. 正，大
B. 正，小
C. 负，大
D. 负，小

[单选题]使企业将劳动力从可变投入要素变成半固定生产要素的重要原因^{(important reasons)}之一是()。

A. 一般培训
B. 非正式培训
C. 特殊培训
D. 在职培训

[单选题]如果某市汽车生产工人的劳动力供给弹性为0.5，由于工资水平上涨，这类劳动者的劳动力供给时间增加了10%，他们原来的工资水平是每小时20元，现在一定是上升到了（）。

A. 20元
B. 24元
C. 30元
D. 35元

[多选题]下列关于家庭生产理论的表述正确的有（）。

A. 在家庭生产理论中，一个家庭会把生产出来的家庭物品看成是效用的直接来源
B. 家庭的可能时间分配划分为市场工作时间和家庭生产时间
C. 家庭生产时间不包括不在家做家务或放松的时间
D. 家庭物品的生产方式有时间密集型和商品密集型
E. 家庭的内部分工决策通常适用于比较优势原理

[单选题]通过计算能够使人力资本投资有利可图的最高贴现率来考查人力资本投资的合理性，这种方法是（）。

A. 现值法
B. 成本预测法
C. 社会收益率法
D. 内部收益率法

[多选题]下面有关特殊培训的成本与收益安排的陈述，正确的有（）。

A. 特殊培训的成本全部要由企业来承担
B. 提供特殊培训的企业，其投资不会面临投资无价值回报的风险
C. 培训投资的成本和收益安排是运用先分摊成本然后再分享收益这种双赢安排方式
D. 企业和员工双方以一种共同保险的方式来完成企业的特殊培训投资
E. 特殊培训期间，企业向员工支付一种介于市场工资率和低生产率工资率之间的工资率

[多选题]下列关于高等教育和人力资本投资的说法正确的有（）。

A. 一般而言，年纪大的人更愿意进行人力资本投资
B. 从人的一生看，某项人力资本投资进行得越晚，则其净现值会越低
C. 在其他条件相同的情况下，投资后的收入增量流越长，则一项人力资本投资的净现值越可能为正
D. 在其他条件相同的情况下，人力资本投资的成本越小，就会有越多的人愿意投资于人力资本
E. 在其他条件相同的情况下，大学毕业生与高中毕业生之间的收入差距越大，愿意投资于大学教育的人越多

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