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()年完善基本工资制度,管理与专业技术人员的考核晋档期由三年

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  • 【名词&注释】

    实施方案(implementing scheme)、组织协调(organization coordination)、人事部门(personnel department)、工作中、基本工资制度、专业技术人员的考核

  • [单选题]()年完善基本工资制度,管理与专业技术人员的考核晋档期由三年调整为两年。

  • A. 2003
    B. 2004
    C. 2006
    D. 2007

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  • 学习资料:
  • [多选题]在企业年金管理工作中,人事部门主要负责()。
  • A. 制定企业年金实施方案及相关管理规定
    B. 组织协调企业年金实施工作
    C. 企业年金缴费基数确定
    D. 员工参加或退出企业年金资格审定
    E. 过渡年金标准核定
    F. 企业年金的支付工作

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