在绩效考核时，为每一职位的各个考核维度设计出评分量表，量表上

【名词&注释】

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[单选题]在绩效考核时，为每一职位的各个考核维度设计出评分量表，量表上的每个分数刻度都对应典型行为的描述性文字，供考核者在对考核对象进行评价打分时参考。这种方法称为( )。

A. 关键事件法
B. 书法鉴定法
C. 评级量表法
D. 行为锚定评价法

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学习资料：

[单选题]根据资本结构理论中的信号传递理论，如果公司的股票价格被低估，公司可选择( )，以达到调整资本结构、传递积极信号的目的。

A. 增发普通股
B. 公积金转增股本
C. 配股
D. 增加债权资本

[单选题]资金时间价值率是指扣除( )后的平均资金利润率或平均报酬率。

A. 风险报酬
B. 通货膨胀因素
C. 风险报酬和通货膨胀因素
D. 资金成本

[单选题]在企业销售物流的客户满意度评价指标中，问题的处理率是指( )。

A. 抱怨的客户数量／客户总数
B. 1-货物发送的完好率
C. 1-货物没有及时送达客户的次数／送货总次数
D. 问题得到解决的顾客数量／出现抱怨的顾客总数

[单选题]技术创新战略类型中，进攻型战略一般是由( )的企业所采用。

A. 掌握先进技术
B. 行业领先者
C. 具有雄厚研发及资金实力
D. 研发成果转化力强

[多选题]下面有关市场营销管理的描述中正确的是（ ）。

A. 市场营销管理是为了实现企业的营销目标，创造、建立和保持与目标市场之间的互利交换关系，而规划和实施的理念、产品和服务构思、定价、促销和分销的过程
B. 市场营销管理主要包括分析、计划、执行和控制
C. 市场营销管理的目标是满足各方面的需要
D. 市场营销管理的任务实质是需求管理
E. 市场营销管理的任务实质是资金管理

[单选题]根据企业所期望的技术竞争地位的不同，企业技术创新战略可分为（ ）。

A. 进攻型战略与防御型战略
B. 自主创新战略与模仿创新战略
C. 技术领先战略与技术跟随战略
D. 切入型战略与撇脂战略

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