2022十八届三中全会精神知识竞赛题库《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛题库考试题229

1. [单选题]用人单位应当将本单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位（）告知女职工。

A. A、口头
B. B、书面
C. C、正式

2. [单选题]女职工生育享受（）天产假，其中产前可以休假15天。

A. A、56
B. B、90
C. C、98
D. D、120

3. [单选题]女职工比较多的用人单位应当根据女职工的需要，建立（）等设施，妥善解决女职工在生理卫生、哺乳方面的困难。

A. A、女职工活动室、女职工卫生室、孕妇休息室
B. B、女职工卫生室、孕妇休息室、哺乳室
C. C、女职工更衣室、孕妇休息室、哺乳室

4. [单选题]有哺乳婴儿（）名以上的单位，应逐步建立哺乳室。

A. A、3
B. B、5
C. C、8

5. [单选题]用人单位违反《女职工劳动保护^{(labor protection of female workers)}特别规定》，侵害女职工合法权益，造成女职工损害的，依法给予赔偿；用人单位及其（）和其他直接责任人^{(person directly responsible)}构成犯罪^{(a crime)}的，依法追究刑事责任。

A. A、直接负责的主管人员
B. B、法定代表人
C. C、主管人员
D. D、负责人

6. [单选题]女职工禁忌从事每小时负重（）次以上、每次负重超过20公斤的作业。

A. A、3
B. B、6
C. C、8
D. D、10

7. [单选题]女职工在经期禁忌从事高处作业分级标准中规定的第（）级高处作业。

A. A、一、二
B. B、二、三
C. C、三、四

8. [单选题]应该对女职工定期进行（）的查治。

A. A、妇科疾病及心理疾病
B. B、心理疾病及生理疾病
C. C、子宫疾病及乳腺疾病
D. D、妇科疾病及乳腺疾病

9. [多选题]（）属于《女职工劳动保护^{(labor protection of female workers)}特别规定》中规范的女职工特殊劳动权益保护。

A. A、经期劳动保护
B. B、孕产期劳动保护
C. C、哺乳期劳动保护
D. D、更年期保护

10. [单选题]生育保险是国家通过立法，对由于（），暂时中断劳动的女职工提供物质帮助的一项制度。

A. A、生育子女
B. B、工伤
C. C、失业

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