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采用()对职位进行评定时,其最大的优点就是简单易行。

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  • 【名词&注释】

    重要性(importance)、高等院校(colleges and universities)、政府部门(government department)、简单易行、科研机构(scientific research institution)、咨询机构(machinery for consultation)、一部分(part)、岗位工作任务、不一定(not always)、一成不变(an invariable)

  • [填空题]采用()对职位进行评定时,其最大的优点就是简单易行。

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  • 学习资料:
  • [单选题]从岗位工作任务调查入手进行的工作分析活动是()的工作分析
  • A. 岗位导向型
    B. 人员导向型
    C. 过程导向型
    D. 以上都不正确

  • [单选题]在S公司整个工作分析的过程中,最重要的就是沟通。不仅要向高层主管报告,而且要与各单位主管进行沟通说明,尤其是进行工作分析问卷填写说明时,对要把握的几项原则表述不准确的是()。
  • A. 通过向咨询公司咨询,确定了解工作内容和最能客观描述职责的员工
    B. 与面谈者建立起融洽的感情
    C. 准备一份完整的问题表格,并留下空白以供填写
    D. 如果对方的工作并非每天都一成不变(an invariable),则要求对方将各种工作责任列出,并依重要性程度排定顺序

  • [单选题]在工作分析的组织与实施机构中,如果想少花钱多办事、办好事,可以首先考虑聘请()
  • A. 中介咨询机构
    B. 高等院校与科研机构
    C. 企业或政府部门
    D. 外聘专家

  • [多选题]工作任职者收集工作信息的缺点主要包括()。
  • A. 对具体的工作业务缺乏了解将影响工作分析的进程
    B. 工作任职者不一定(not always)愿意报告他们的工作内容
    C. 工作任职者往往需要接受关于收集工作信息方法的培训
    D. 一部分(part)工作任职者往往会带有功利的目的,夸得他们的工作
    E. 工作任职者不需要接受关于收集工作信息方法的培训

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