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一个组织的领导真正做到授权,会表现在很多方面,其中不包括()

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    开放性(open)、领导者(leader)、主要任务(major task)、新任务(new tasks)、有效地(effectively)、各部门(different sectors)、小道消息(grapevine)、相互配合(interwork)、完成任务(task-performing)、统揽全局

  • [填空题]一个组织的领导真正做到授权,会表现在很多方面,其中不包括()。

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  • [单选题]完成任务(task-performing)是领导者的主要任务之一。关于“完成任务(task-performing)”,说法正确的是()。
  • A. 领导者需要思考怎样统揽全局并使自己的团队与其他团队相互配合(interwork)而不会发生冲突
    B. 领导者需要控制自己的感情并理解其他团队成员的情感
    C. 领导者需要帮着团队成员培养他们的能力
    D. 在团队成员承担新任务时,领导者应及时给他们提供培训

  • [单选题]关于团队简报,以下说法不正确的是()。
  • A. 团队简报可以使人们自由地讨论
    B. 团队简报能够阻碍小道消息(grapevine)的流传
    C. 团队简报可以有效地把握组织内上下沟通的信息流
    D. 团队简报能够提高各部门沟通的开放性和明确性

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