笔试的优点有（）。（2014年新增知识点）

【名词&注释】

心理压力(psychological pressure)、知识点(knowledge point)、自觉性(consciousness)、强制性(compulsory)、操作规程(operating rules)、多数人(majority of people)、应聘者(job applicant)、少数人(the minority)、长期使用(long-term use)

[多选题]笔试的优点有（）。（2014年新增知识点）

A. 可以同时对大批应聘者^{(job applicant)}进行测试
B. 具有较高的信度和效度
C. 应聘者^{(job applicant)}的心理压力相对较小，较易发挥正常水平
D. 可以构建试题库长期使用^{(long-term use)}
E. 涵盖范围广泛，测试内容呈多样性

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学习资料：

[单选题]国家公务员的选拔标准属于（）。

A. 测评外延体系
B. 测评内容标准体系
C. 效标参照性标准体系
D. 肯模参照；性指标体系

[多选题]关于职业纪律，正确的认识是（）

A. 职业纪律总是由少数人^{(the minority)}制定，多数人遵守的
B. 职业纪律是强制性和自觉性的有机统一
C. 职业纪律一般以守则合同行业规定等方式表现出来
D. 操作规程从一个侧面反映着职业纪律的要求

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