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加强企业文化传播工作的整体策划和统一管理,健全各层级协同工作

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    脚踏实地、统一管理(unified management)、重要环节(important link)、企业文化建设(enterprise culture construction)、本职工作(appointed task)、理论指导(theoretical guidance)、成功之路(successful way)、埋头苦干、企业文化理论(corporate culture theory)、恪尽职守

  • [单选题]加强企业文化传播工作的整体策划和统一管理,健全各层级协同工作机制,要充分发挥()在企业文化建设中的重要作用。

  • A. 公司报刊
    B. 公司网站
    C. 公司视频
    D. 公司媒体

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  • 学习资料:
  • [单选题]“奉献清洁能源、建设和谐社会”是国家电网公司的企业使命,其具体内涵是()。
  • A. 电网不仅是连接电源和用户的电力输送载体,更是具有网络市场功能的能源资源优化配置载体;
    B. 国家电网公司是国家能源战略布局的重要组成部分和能源产业链的重要环节,在中国能源的优化配置中扮演着重要角色;
    C. 充分发挥电网功能,保障更安全、更经济、更清洁、可持续的电力供应,促使发展更加健康、社会更加和谐、生活更加美好,是国家电网公司的神圣使命;
    D. 以上皆是。

  • [单选题]塑造企业价值观必须坚持企业利益和企业()相统一的原则。
  • A. 社会责任
    B. 工作责任
    C. 管理工作
    D. 生产经营

  • [多选题]一般来说,企业视觉识别可分为()两部分构成。
  • A. 基本要素
    B. 技术要素
    C. 产品要素
    D. 应用要素

  • [多选题]在美国企业文化理论(corporate culture theory)诞生过程中四本代表作是()。
  • A. 《日本企业的管理艺术》
    B. 《Z理论——美国企业界怎样迎接日本的挑战》
    C. 《企业文化——企业生存的习俗和礼仪》
    D. 《成功之路(successful way)——美国最佳经营企业的经验》

  • [单选题]以下()是企业文化建设的文化理念阻力。
  • A. 结构惯性
    B. 对已有权力关系的威胁
    C. 薄弱的工作耐力
    D. 模糊的理论指导

  • [多选题]企业文化建设的形式包括()。
  • A. 文化专题活动
    B. 临时不确定的活动安排
    C. 书面调查或访谈
    D. 新员工入职,轮岗、晋升培训

  • [单选题]广大员工在平凡的岗位上恪尽职守、埋头苦干,脚踏实地做好本职工作,这是()
  • A. A、诚信
    B. B、责任
    C. C、创新
    D. D、奉献

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