短期奖励计划不包括（）。

【名词&注释】

企业发展(enterprise development)、一次性(disposable)、扁平化组织结构(flat organizational structure)、战略性薪酬(strategic salary)

[单选题]短期奖励计划不包括（）。

A. 一次性奖金
B. 期权计划
C. 绩效加薪
D. 月/季度奖金

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[单选题]下列对战略性薪酬^{(strategic salary)}内涵表述错误的一项是（）

A. 战略性薪酬^{(strategic salary)}是以企业发展战略为依据。
B. 战略性薪酬^{(strategic salary)}就是要正确选择薪酬策略，体统设计薪酬体系。
C. 战略性薪酬^{(strategic salary)}是实施动态性管理过程。
D. 战略性薪酬^{(strategic salary)}不适合于扁平化组织结构。

[多选题]在薪酬结构设计的初始阶段要对职位的等级做更为细致的划分，主要方法包括（）。

A. 恒定差异比率法
B. 恒定绝对级差法
C. 恒定比率差异法
D. 变动级差法
E. 恒定级差法

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