管理的宗旨和目标是（）。

【名词&注释】

基本特征(basic characteristics)、劳动者(laborer)、组织发展(organization development)、工作岗位(working post)、可靠保证(reliable guarantee)、人尽其才、有效地(effectively)、社会性行为(social behavior)、人的积极性(human enthusiasm)、必须坚持(must stick to)

[多选题]管理的宗旨和目标是（）。

A. 追逐组织效益和组织发展
B. 自我利益最大化
C. 组织发展才有可靠保证
D. 必须坚持^{(must stick to)}个人与组织同命运
E. 组织是人本管理的主体

查看答案&解析 查看所有试题

学习资料：

[单选题]以下不属于人力资源管理基本原则的是

A. A．人尽其才
B. B．能位匹配
C. C．岗得其人
D. D．因人设岗

[单选题]员工的基本特征不包括（）。

A. A．生理性行为与生理性需要
B. B．社会性行为^{(social behavior)}与社会性需要
C. C．道德性行为与道德性需要
D. D．自我性行为与自我性需要

[单选题]个人要有效地^{(effectively)}管理自己撤职业，关键在于及早采取行动，成为一名有效的（）。

A. 选择者
B. 开发者
C. 劳动者
D. 诊断者

[多选题]（）可以调动人的积极性^{(human enthusiasm)}。

A. 需要激励
B. 目标激励
C. 经常表扬
D. 综合激励
E. 行为激励

本文链接：https://www.51bdks.net/show/09y3kx.html