2022经济学题库就业经济学题库全套模拟试题219

1. [单选题]实行计时工资制^{(wage system)}，工人低生产率的风险主要由（）承担。

A. A．企业
B. B．工人
C. C．政府
D. D．社会

2. [单选题]（）于1601年颁布了世界上第一部^{(first national)}《济贫法》。

A. A．英国
B. B．德国
C. C．法国
D. D．美国

3. [单选题]人力资本理论是在20世纪（）建立起来的。

A. A．50年代
B. B．60年代
C. C．70年代
D. D．40年代

4. [单选题]下列哪一项不属于人力资本投资形式中在职培训（）。

A. A．一般培训
B. B．特殊培训
C. C．特殊培训
D. D．专业职业教育

5. [单选题]封闭型蛛网的条件是（）。

A. A．劳动力供给弹性大于需求弹性
B. B．劳动力供给弹性等于需求弹性
C. C．劳动力供给弹性小于需求弹性
D. D．劳动力需求弹性等于1

6. [单选题]熊彼特用（）解释经济周期的理论。

A. A．技术创新
B. B．心理预期
C. C．消费不足
D. D．投资过度

7. [多选题]贝克尔将在职培训分为（）。

A. A．一般培训
B. B．成人教育
C. C．特殊培训
D. D．正规教育
E. E．健康保健

8. [多选题]对于边际生产力递减规律，下列说法正确的是（）。

A. A．第一阶段边际产量递增
B. B．第一阶段边际产量递减
C. C．第二阶段边际产量递减
D. D．第三阶段^{(the third stage)}总产量增加
E. E．第三阶段^{(the third stage)}总产量绝对减少

9. [多选题]解决摩擦性失业的方法有（）。

A. A．加强劳动力市场的情报工作
B. B．加快劳动力市场信息^{(labour market information)}扩散范围
C. C．增加就业机会
D. D．加大劳动力市场信息^{(labour market information)}传递速度
E. E．降低劳动力流动成本

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