必典考网

“情绪”属于沟通环境中的()背景。

  • 下载次数:
  • 支持语言:
  • 1338
  • 中文简体
  • 文件类型:
  • 支持平台:
  • pdf文档
  • PC/手机
  • 【名词&注释】

    美国人(americans)、心理障碍(psychological obstacle)、文化背景(cultural background)、阿拉伯(arab)、注重实效(stress on practical results)、发展中、充分准备(full preparation)、大多数(most)、会议议程(conference agenda)、以貌取人

  • [单选题]“情绪”属于沟通环境中的()背景。

  • A. 物理
    B. 心理
    C. 社会
    D. 文化

  • 查看答案&解析 查看所有试题
  • 学习资料:
  • [单选题]人际认知效应的应用策略不包括()。
  • A. 以貌取人
    B. 注重人的一贯表现
    C. 了解人的个性差异
    D. 在动态发展中认识人,观察人

  • [单选题]“9.11”之后,大多数(most)美国人对阿拉伯裔的偏见加深,在一家公司中一位阿拉伯裔职员觉得越来越难与白人老板进行沟通。这可能是由于()造成的。
  • A. 地位障碍
    B. 结构组织障碍
    C. 文化背景障碍
    D. 社会心理障碍

  • [单选题]会议议程(conference agenda)还应该包括在会前向与会者提供所需的背景资料,以便他们做好充分准备(full preparation),了解各自在会议上的角色,这是会议设计的什么原则?()
  • A. 明确议题
    B. 确定主次
    C. 注重实效
    D. 提供背景资料

  • 本文链接:https://www.51bdks.net/show/07xrdn.html
  • 推荐阅读

    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号