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人力资源综合练习题题库2022试题剖析(06.05)

来源: 必典考网    发布:2022-06-05     [手机版]    
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必典考网发布人力资源综合练习题题库2022试题剖析(06.05),更多人力资源综合练习题题库的答案解析请访问必典考网人力资源管理师(二级)题库频道。

1. [单选题]人员招募负责甄募的工作人员,在选用工作中,凡涉及处理与自己有亲属关系的人员问题,必须回避,这种回避叫做()

A. 任职回避
B. 亲属回避
C. 公务回避
D. 地区回避


2. [多选题]“大五”人格理论将所有的人格分为若干纬度,即神经质、乐群性、责任心和()。

A. A、内控性
B. B、自尊
C. C、正性情绪倾向
D. D、广纳性
E. E、自信


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