必典考网

所谓薪酬的外部竞争性,实际上是指一家企业的()以及由此产生的

  • 下载次数:
  • 支持语言:
  • 585
  • 中文简体
  • 文件类型:
  • 支持平台:
  • pdf文档
  • PC/手机
  • 【名词&注释】

    上市公司(listed company)、管理办法、成本低(low cost)、实际上(actually)、外部竞争性(external competitiveness)

  • [填空题]所谓薪酬的外部竞争性(external competitiveness),实际上是指一家企业的()以及由此产生的企业在劳动力市场上的()。

  • 查看答案&解析 查看所有试题
  • 学习资料:
  • [单选题]以下属于职位薪酬体系的缺点的是()
  • A. 操作简单,管理成本低
    B. 同岗同酬
    C. 员工有提高技能和能力的动力
    D. 不利于企业适应多变的外部经营环境

  • [单选题]我国《管理办法》对股权激励额度的最高上限进行了规定,上市公司全部有效的股权激励计划所涉及的标的股票总数累积不得超过公司股本总额的()。
  • A. 3%
    B. 5%
    C. 10%
    D. 12%

  • 本文链接:https://www.51bdks.net/show/00lx5x.html
  • 推荐阅读

    必典考试
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号