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要实现人事行政管理法律化，首先必须从哪里入手（）
现代人事行政管理的核心是（）、择优录用。
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转正考核的流程为本人提供试用期内的工作总结及未来工作计划→（
2022人事行政题库冲刺密卷专家解析(04.21)
某科长，1989年10月参加工作，参加工作前第一学历为本科，学制4
人事行政一般是指行政机关的（）管理。
申请初聘的人员，博士学位获得者，可聘为（）职务。
申请初聘的人员，硕士学位获得者，从事本专业技术工作（）年，可
主要承担社会事务管理职责的事业单位，应保证（）占主体。
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2022管理学题库人事行政题库冲刺密卷共用题干题正确答案(10.08)
《干部任用条例》规定选拔任用干部应当注重选拔任用优秀（）。
根据《公务员法》第16条的规定，领导职务层次分为（）个领导职务
选拔任用干部规定的民主推荐范围确定后，参加民主推荐的人数至少
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