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- 人力资源分为现实人力资源与潜在人力资源,潜在劳动力主要包括（）A、军队服役人口#
B、监狱服刑人口#
C、在校学习人口#
D、非付酬的家务劳动者#
E、自愿失业者#
- 利用人口与人力资源规律主要取决于（）A、人的主观能动性
B、对规律的认知程度#
C、社会经济条件
D、利用的阶级背景#
E、规律与人们利益的一致性
- 下列属于人口的社会属性的是（）A、性别结构
B、社会组织#
C、社会文化#
D、与他人建立关系#
E、与自然发生关系
- 人口的增长对社会发展有着直接的影响表现为（）.根据世界银行的统计,现在全球的财富是由人力资源组成的占（）.A、始终起着决定性作用
B、有时起着决定性作用
C、始终起着促进或延缓作用
D、有时起着促进或延缓作用#A
- 如果总人口增长速度快于死亡人口增长速度,即使死亡人口数量增加了,人口死亡率也有可能（）A、上升
B、下降#
C、不升不降
D、有升有降
- 社会经济对人口社会结构变动起着决定性影响,下列不属于此观点的是（）.A、社会经济决定人口社会结构的性质与内容
B、社会经济决定人口社会结构变动与发展趋势
C、社会经济制度变革是人口社会结构变动最重要的原因
D
- “情欲引力论”是自下而上动力开发的理论之一,该理论的提出者是（）A、傅立叶#
B、哈伯德
C、恩格斯
D、圣西门
- 人力资源分为现实人力资源与潜在人力资源,潜在劳动力主要包括（）21世纪企业经营环境的变化主要体现在（）A、军队服役人口#
B、监狱服刑人口#
C、在校学习人口#
D、非付酬的家务劳动者#
E、自愿失业者#A、经济全球化
- 利用人口与人力资源规律主要取决于（）A、人的主观能动性
B、对规律的认知程度#
C、社会经济条件
D、利用的阶级背景#
E、规律与人们利益的一致性
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