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  • 决策的关键,就是解决抉择方案所提出的问题,即尽可能找出和解决

    决策的关键,就是解决抉择方案所提出的问题,即尽可能找出和解决策略性的因素,可见,决策的精髓是()将分公司或组织的一部分售出的战略类型是()目标管理特别适合管理()目标成果评价的四个等级中,A级是()许诺原理
  • 目标管理在美国出现的时间是()

    目标管理在美国出现的时间是()使目标具有可考核性的最方便的方法是()考核管理人员和员工绩效的客观标准是()对工商企业来说,通常在以下哪些方面设立目标()某面包厂过去一直购买面粉生产面包,现在决定自办面粉
  • 对主管人员来说计划工作中最主要的原理是()

    对主管人员来说计划工作中最主要的原理是()一般环境分析简称为()企业组织目标的SMART特性是指目标一定要()战略制定是组织战略管理的一个主要环节,通常包括()“根据组织的使命而提出的组织在一定时期内所要达
  • 国外实行的弹性计划,是属于计划工作的()

    国外实行的弹性计划,是属于计划工作的()一个组织的目标通常是通过各种活动的相互联系,相互促进来实现的,所以,目标和具体的计划通常()在目标管理过程中,为了使有关人员对其目标有较好的理解,并具有责任感,需要使
  • 下列哪个原理要求在计划工作中选择合理的期限,进行长计划短安排

    下列哪个原理要求在计划工作中选择合理的期限,进行长计划短安排()获得分销商或零售商的所有权的战略类型是()通过更大的营销努力提高现有产品或服务的市场份额的战略类型是()计划执行过程中应具有应变能力指的
  • 使计划在执行过程之中具有应变能力,主要是指计划工作的()

    使计划在执行过程之中具有应变能力,主要是指计划工作的()组织目标的基本层次包括()强调在制定计划时要留有余地,不能满打满算地计划工作原理是()一个组织的目标通常是通过各种活动的相互联系,相互促进来实现的,
  • 目标管理被称之为“管理中的管理”,主要是指目标管理适用于对()

    目标管理被称之为“管理中的管理”,主要是指目标管理适用于对()的管理提出“效果”和“效率”两分法的学者是()制定战略的核心是()青岛啤酒厂为扩大市场占有率,兼并了全国各地几十家啤酒厂,这一战略类型是()组织目
  • 计划前提条件按表现方法不同可分为()

    计划前提条件按表现方法不同可分为()目标管理二十世纪五十年代后期出现于()企业最高层管理者的首要职责是()“数字化”的计划,是指()获得分销商或零售商的所有权的战略类型是()“根据组织的使命而提出的组织在
  • 灵活性原理中的灵活性是指()

    灵活性原理中的灵活性是指()一般环境分析简称为()目标管理形成的理论基础是()战略制定是组织战略管理的一个主要环节,通常包括()在计划工作中,制定”弹性计划”是运用计划工作的()下列哪个原理要求在计划工作
  • 目标管理中的目标一般是指()_目标

    目标管理中的目标一般是指()_目标企业组织目标的SMART特性是指目标一定要()对工商企业来说,通常在以下哪些方面设立目标()战略制定是组织战略管理的一个主要环节,通常包括()目标成果评价的四个等级中,B级是(
  • 在计划工作中,强调抓影响目标的决定性因素的原理是()

    在计划工作中,强调抓影响目标的决定性因素的原理是()计划执行过程中应具有应变能力指的是()目标管理是()目标管理的缺点是()制定弹性计划的限定条件是()所谓目标网络是指目标与目标之间()灵活性原理 限定
  • 强调计划执行过程具有应变能力的是()

    强调计划执行过程具有应变能力的是()提出“效果”和“效率”两分法的学者是()制定战略的核心是()中国电信新增宽带业务,这一战略属于()企业组织目标的SMART特性是指目标一定要()某企业产品合格率目前在92%左右,
  • 在计划工作中,制定”弹性计划”是运用计划工作的()

    在计划工作中,制定”弹性计划”是运用计划工作的()强调在制定计划时要留有余地,不能满打满算地计划工作原理是()关于合理的计划期限的确定问题就体现在下述原理上()使组织目标能够被考核的方法包括()所谓限定因
  • 下列原理中属于计划工作原理的是()

    下列原理中属于计划工作原理的是()在计划表现形式中,规定处理问题的例行方法、步骤的是()一般环境分析包括()某企业产品合格率目前在92%左右,计划提高产品质量,将合格率提高到96%,这个96%称为()限定因素,是指
  • 计划工作有利于管理人员把注意力集中于()

    计划工作有利于管理人员把注意力集中于()目标的属性有()目标成果评价的四个等级中,C级是()计划前提条件按表现方法不同可分为()对主管人员来说,计划中最主要原理是()资金 顾客 目标# 管理A、纵向性# B、突
  • 目标与战略题库模拟考试130

    企业组织目标的SMART特性是指目标一定要()目标管理的步骤包括()妨碍目标得以实现的因素称为()目标成果评价的四个等级中,A级是()许诺原理中,许诺所需时间和实现目标可能性三者间的关系是()决策的关键,就是
  • 许诺原理中,许诺所需时间和实现目标可能性三者间的关系是()

    许诺原理中,许诺所需时间和实现目标可能性三者间的关系是()5、形象设计是:()使计划在执行过程之中具有应变能力,主要是指计划工作的()一个组织的目标具有多样性,这意味着()在目标管理过程中,为了使有关人员
  • 管理学题库2022目标与战略题库考试试题下载(1M)

    灵活性原理中的灵活性是指()目标管理被称之为“管理中的管理”,主要是指目标管理适用于对()的管理计划工作的许诺越大,所需的时间越长,因而实现目标的可能性就()计划容易更改 容易为下级所理解 容易为领导所理解
  • 2022管理学题库目标与战略题库冲刺密卷分析(05.11)

    企业最高层管理者的首要职责是()使目标能够考核的最方便的方法就是()A、为企业制定战略目标 B、领导好企业员工 C、为企业赢利做决策 D、识别和确定企业使命#定性化 定量化# 依靠数字 详细说明
  • 目标成果评价的四个等级中,C级是()

    目标成果评价的四个等级中,C级是()某企业产品合格率目前在92%左右,计划提高产品质量,将合格率提高到96%,这个96%称为()目标管理特别适合管理()下列原理中属于计划工作原理的是()所谓目标网络是指目标与目标之
  • 管理学题库2022目标与战略题库晋升职称在线题库(05月11日)

    计划执行过程中应具有应变能力指的是()灵活性原理中的灵活性是指()决策的关键,就是解决抉择方案所提出的问题,即尽可能找出和解决策略性的因素,可见,决策的精髓是()组织目标的多样性是指()所谓限定因素是指(
  • 目标成果评价的四个等级中,A级是()

    目标成果评价的四个等级中,A级是()“数字化”的计划,是指()组织目标的基本层次包括()对工商企业来说,通常在以下哪些方面设立目标()计划工作有利于管理人员把注意力集中于()目标管理强调执行者自主管理,完成
  • 目标成果评价的四个等级中,B级是()

    目标成果评价的四个等级中,B级是()使目标具有可考核性的最方便的方法是()中国电信新增宽带业务,这一战略属于()产业环境分析的内容包括()计划工作有利于管理人员把注意力集中于()使计划在执行过程之中具有
  • 目标管理特别适合管理()

    目标管理特别适合管理()使目标具有可考核性的最方便的方法是()企业组织目标的SMART特性是指目标一定要()对主管人员来说,计划中最主要原理是()组织中完善的目标系统包括()在对定量目标的评价中正确的做法和
  • 妨碍目标得以实现的因素称为()

    妨碍目标得以实现的因素称为()中国电信新增宽带业务,这一战略属于()将分公司或组织的一部分售出的战略类型是()对工商企业来说,通常在以下哪些方面设立目标()目标成果评价的四个等级中,C级是()国外实行的弹
  • 2022目标与战略题库海量每日一练(05月03日)

    计划执行过程中应具有应变能力指的是()目标成果评价的四个等级中,C级是()在计划工作中,制定”弹性计划”是运用计划工作的()在目标管理过程中,为了使有关人员对其目标有较好的理解,并具有责任感,需要使他们()制
  • 管理学题库2022目标与战略题库模拟练习题122

    获得分销商或零售商的所有权的战略类型是()将分公司或组织的一部分售出的战略类型是()目标管理中的目标一般是指()_目标计划前提条件按表现方法不同可分为()目标管理被称之为“管理中的管理”,主要是指目标管理
  • 目标与战略题库2022冲刺密卷正确答案(05.03)

    某面包厂过去一直购买面粉生产面包,现在决定自办面粉厂,以确保面粉的数量和质量。企业采用的此种战略形式属于()对主管人员来说计划工作中最主要的原理是()A、横向一体化 B、后向一体化# C、前向一体化 D、市场开
  • 目标与战略题库2022历年考试试题及答案(3L)

    中国电信新增宽带业务,这一战略属于()国外实行的弹性计划,是属于计划工作的()改变航道原理是使以下工作具有应变能力()A、市场渗透 B、市场开发 C、集中化多元经营# D、混合式多元经营限制因素原理 灵活性原理#
  • 强调在制定计划时要留有余地,不能满打满算地计划工作原理是()

    强调在制定计划时要留有余地,不能满打满算地计划工作原理是()一个组织的目标通常是通过各种活动的相互联系,相互促进来实现的,所以,目标和具体的计划通常()组织目标的多样性是指()限定因素原理 许诺原理 灵活性
  • 计划执行过程中应具有应变能力指的是()

    计划执行过程中应具有应变能力指的是()获得分销商或零售商的所有权的战略类型是()5、形象设计是:()计划工作有利于管理人员把注意力集中于()使计划在执行过程之中具有应变能力,主要是指计划工作的()改变航
  • 某面包厂过去一直购买面粉生产面包,现在决定自办面粉厂,以确保

    某面包厂过去一直购买面粉生产面包,现在决定自办面粉厂,以确保面粉的数量和质量。企业采用的此种战略形式属于()通过更大的营销努力提高现有产品或服务的市场份额的战略类型是()目标管理的步骤包括()波特提出的
  • 某企业产品合格率目前在92%左右,计划提高产品质量,将合格率提

    某企业产品合格率目前在92%左右,计划提高产品质量,将合格率提高到96%,这个96%称为()提出“效果”和“效率”两分法的学者是()企业最高层管理者的首要职责是()战略制定是组织战略管理的一个主要环节,通常包括()5、
  • 2022目标与战略题库冲刺密卷专家解析(04.28)

    下列原理中属于计划工作原理的是()决策的关键,就是解决抉择方案所提出的问题,即尽可能找出和解决策略性的因素,可见,决策的精髓是()目标统一原理 许诺原理# 激励原理 稳定性与适应性相结合的原理许诺原理 改变航
  • 目标与战略题库2022专业每日一练(04月28日)

    使目标具有可考核性的最方便的方法是()企业组织目标的SMART特性是指目标一定要()一般环境分析包括()目标管理特别适合管理()对主管人员来说计划工作中最主要的原理是()A、使之定量化# B、使之定型化 C、使
  • 5、形象设计是:()

    5、形象设计是:()目标管理具有以下特征()使组织目标能够被考核的方法包括()A、形象设计是一项”知识+艺术+技术+沟通”的综合性工作;# B、形象设计是一项需要不断更新知识,不断学习的工作;# C、形象设计是美容
  • 管理学题库2022目标与战略题库考试考试试题试卷(8K)

    考核管理人员和员工绩效的客观标准是()一般环境分析简称为()目标管理形成的理论基础是()A、计划 B、效果 C、成果 D、目标#A、PETS B、PEST# C、PTSE D、PSETA、管理过程理论 B、科学管理理论# C、战略管理理论
  • 管理学题库2022目标与战略题库模拟试卷117

    “数字化”的计划,是指()波特提出的五种竞争力量包括()计划执行过程中应具有应变能力指的是()目标成果评价的四个等级中,A级是()在计划工作中,强调抓影响目标的决定性因素的原理是()目标管理被称之为“管理中
  • “根据组织的使命而提出的组织在一定时期内所要达到的预期成果”称

    “根据组织的使命而提出的组织在一定时期内所要达到的预期成果”称为()将分公司或组织的一部分售出的战略类型是()目标管理形成的理论基础是()某面包厂过去一直购买面粉生产面包,现在决定自办面粉厂,以确保面粉的
  • 产业环境分析的内容包括()

    产业环境分析的内容包括()目标管理二十世纪五十年代后期出现于()在计划表现形式中,规定处理问题的例行方法、步骤的是()中国电信新增宽带业务,这一战略属于()妨碍目标得以实现的因素称为()使计划在执行过程
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