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- 我国实行的企事业单位经营管理人员社会招聘制属于（）的就业途径。人们普遍认为缩短劳动时间可以（）。各国人才的开发管理特点与下面哪一个选项没有关系（）自然继承型
劳动力市场就业型
社会分配型
社会选拔型#实现
- 影响劳动者职业流动的社会结构因素：（）我国现阶段弱势群体的状况有（）。社会结构#
产业结构的变化#
人口变迁#
年龄
性别弱势群体的规模将进一步扩大#
B弱势群体的弱势程度将进一步加深#
弱势群体的规模将逐步减小
- 劳动者社会化的目标是（）。使人成为合格的劳动者#
使人成为合格的社会成员
使人开始从事一种职业
使人正式进入一个劳动岗位
- 以下哪项是各国调整劳资关系的一个主要途径（）现阶段我国收入分配的现实依据是（）双方谈判制度
集体谈判制度#
政府干预制度
三方协调机制A、要素所有权
B、计划经济
C、市场经济#
D、按劳分配
- 现代文明社会的残疾人观主要包括（）下列不属于非正式组织的特点的是（）残疾是人类发展进程中不可避免要付出的一种代价#
残疾人有人的尊严和权利,他们的人格和权利应当得到尊重和保护#
残疾人天生缺陷,他们是正常人
- 下列不属于组织文化范畴的是（）根据福姆和米勒的职业生涯模式分类,教授、医生等属于（）。共同意识
职业道德
个人观念#
行为规范专业职业人员#
业主与经理人员
白领人员
熟练工人
- 劳动政策的目标是（）行业和一样,都是社会分工的产物（）。美国帕森斯创立地方职业局,开展职业指导活动是在（）。维护劳动关系的稳定
维护公平、公正
促进劳动关系的合作#
促进经济发展岗位
产业
职业#
部门1900年
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- 根据神田道子对女性职业生涯发展类型的分类,我国大多数女性劳动者的职业生涯发展类型是（）。在劳动力转移的途径中,把发展乡外镇企业作为吸纳剩余劳动力的主要渠道,中国共产党在十五届三中全会提出带动农村经济和社
- 雷锋、焦裕禄的职业价值观是（）螺丝钉精神、奉献精神#
石头精神
无私精神
有偿付出
- 下列哪些不属于美国学者沃克提出的劳动者群体士气的要素反映（）。劳动者构成的变化,主要是受（）。劳动生产率
群体分裂倾向#
对工作的满意感
对作业群体的满意感
劳动者对群体目标的态度#
群体中领导与被领导之间的
- 在个人进行职业选择时,决定其选择方向、作为职业意向基础心里因素的是（）。职业能力
职业价值观#
职业机会
职业环境
- 组织的必要构成要素是（）组织文化
管理体素
组织成员
组织环境#
- 激励理论中的Y理论所采用的人性假设是（）导致社会分层产生的直接根源是（）经济人假设
自我实现型人假设#
理性人假设
社会人假设社会发展
社会差别#
社会贫富
社会分工
- 集体意识是指（）。当我们在同一行业同一岗位工作了很多年,激情褪去,我们该怎么办（）A．集体成员对集体的认同感#
成员与集体利益的一致性
C．与集体目标的一致性
集体成员与集体共命运的信念#
E．集体成员与集体的
- 妇女在劳动能力方面优于男性的是（）。逻辑思维能力
对劳动环境的适应能力
耐力、持久力#
负载能力
- 职业生涯理论包括以下几种理论（）劳动争议的内容是（）职业自我论#
职业决策论#
职业生涯整体发展论#
无职业论A、劳动者之间的纠纷
B、劳动争议主体间的纠纷#
C、雇主与劳动者之间的纠纷
D、政府与劳动者之间的纠纷
- 提出“结构不公平”理论的学派是（）新保守学派
正统多元论学据
自由改革主义学派#
管理主义学派
- 适用于一般纺织企业的定额方式是（）在业务分工定员法中,确定定员的依据有（）。劳动定额
看管定额#
时间定额
产量定额组织机构#
工作量#
工作难度
职务岗位的工作种类#
工作时间
- 劳动社会学研究主要集中于垂直流动的原因是（）。在劳动争议中,当事人一方对另一方的行为是否符合劳动法及其他法规的规定而提出异议属于（）。A．垂直流动更能反映社会发展和职业变迁的状况#
B．垂直流动更能反映经
- 现阶段我国收入分配的经济依据是（）下列既不是用来分析现代社会经济利益和社会权力分配不公平、社会结构不协调的概念,又不是社会学、政治学、社会政策研究等领域中的一个核心概念的是（）要素所有权#
按劳分配
市场
- 按照劳资关系的权利结构标准,劳资关系的类型有（）在许多企业工会建立不起来的原因有（）为维护国家的科技地位,德国政府出资建立了一批现代化的科研基础设施,为哪两类机构（）绝对型劳资关系#
亲权型劳资关系#
阶级
- 传统的马克思主义工资理论认为下列属于资本主义特有的经济现象的是（）对时间分配的影响最为显著的社会环境因素是（）。商品
价值
工资#
货币社会发达程度
人的种族背景
风俗习惯
科学技术的进步#
- 行业和一样,都是社会分工的产物（）。劳动社会学主要研究和人的劳动活动相联系的,并研究它们之间的相互作用和影响（）。岗位
产业
职业#
部门社会关系#
社会结构#
社会管理#
社会变迁#
社会制度和社会规范#
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