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- 下面有关仲裁裁决的表述,正确的是()《劳动法》规定,用人单位和劳动者（）依法参加社会保险,缴纳社会保险费。为鼓励职工钻研技术,努力工作而设置的津贴有（）。承担未成年工定期健康检查费用的是（）发生劳动争议必须
- 根据《劳动法》、《安全生产法》、《职业病防治法》等有关规定,职业安全卫生行政部门的职责主要包括（）。政府必须真正成为民营企业家的表率的角色是（）。在经济性裁员的情况下,用人单位从裁减人员之日起,（）内需
- 下列各选项中属于我国《劳动法》规定的,企业延长职工工作时间不受限制的情形是（）。企业为了完成紧急生产经营需要,经与职工协商同意
发生重大事故,威胁劳动者生命健康,需紧急处理的#
交通运输发生故障,必须及时抢修
- 工作时间法律规范的特别作用主要表现在（）。根据《残疾人就业条例》的规定,集中使用残疾人的用人单位中从事全日制工作的残疾人职工,应当占本单位在职职工总数的（）以上。利用工作时间制度,协调劳动报酬分配关系#
- 下列关于工资支付的各种说法中,符合我国现行法律规定的是（）。公民的劳动权利能力和劳动行为能力开始于（）。工资应当以法定货币支付#
工资应当支付给劳动者本人,但劳动者可委托其亲属或他人代领#
支付工资时,应向
- 职业安全卫生制度所产生的法律关系的主体有（）。负责综合管理全国安全生产工作和监督监察工作的部门是（）。劳动行政部门
职业安全卫生行政管理部门#
用人单位#
劳动者#劳动和社会保障部
国家安全生产监督管理局#
- 在职业安全卫生法律制度中,劳动者的权利主要有（）。下列表述中,不属于劳动法中所指劳动的特征的是（）。获得各项保护条件和保护待遇的权利#
拒绝危险作业权以及紧急情况下的停止作业和紧急撤离权#
知情权#
监督安全
- 用人单位应承担的与职业安全卫生有关的特定义务有（）。历史上出现的最早的劳动法规,延长工作时间,一般每日不超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下,每日不得超过（）。下列关于劳
- 双方订立劳动合同约定,如.调动则需支付公司违约金1万元,公司分配江某住房一套。3年后江某准备赴国外自费留学,江某需支付违约金,退出房屋。江某不同意,双方遂起纠纷。根据劳动法的有关规定,下列有关本案的表述哪些是
- 要求中专以上学历,并要求应聘者如实填写个人情况表,如有隐瞒,试用期半年。两人在试用期工作都很认真。1995年2月,要解除与赵某的劳动合同。赵某称自己已怀孕,解除了与赵某的劳动合同。同月,王某经常出现呕吐、恶心,全
- 我国现行非标准工作时间有（）。某厂与李某等20名工人签订劳动合同后,由于生产任务适应客户要求而调整,致使该厂与李某等6名工人签订的劳动合同无法继续履行。该厂经过与李某等6名工人协商,仍不能就变更劳动合同内容
- 津贴的具体作用主要表现在（）.用人单位有下列行为（）的,劳动行政部门追究其相应的法律责任。平衡作用
补偿作用#
调节作用#
激励作用阻止劳动监督检查人员进入用人单位内（包括进入劳动现场）进行监督检查的#
隐瞒
- 为鼓励职工钻研技术,企业延长职工工作时间不受限制的情形是（）。下列有关无固定期限劳动合同的说法错误的是：（）某国有企业因不能清偿到期债务而决定申请破产重整,需紧急处理的#
交通运输发生故障,必须及时抢修的#
- 下列各选项中属于劳动者依法享受带薪假的是（）。因工残废依劳动能力丧失的程度不同,分为10级,其中（）级为完全丧失劳动能力。支付经济补偿的年限最高不超过（）年年休假#
探亲假#
事假
婚假、丧假#1-4#
B．5-6
7-8
- 目前我国的工资形式包括（）。工会的性质,一般认为它具有（）。养老保险基金来源的渠道有（）。计时工资#
计件工资#
奖金#
津贴（补贴）#阶级性#
群众性#
自愿性#
全民性国家财政补贴#
基金存储的利息#
用人单位缴纳
- 奖金按照为增加社会财富创造条件为标准,可以分成（）。张某到一家水泥厂工作,在用工时双方未订立书面劳动合同。工作9个月后双方订立书面劳动合同,张某的下列要求符合法律规定的是（）。国家基本保险的费用由（）。根
- 下列各选项中属于集体合同变更或解除的情形的是（）。最能体现成本最小化思想的管理模式是（）。境外就业中介管理中,下列要求不符合法律规定的是（）。劳动争议仲裁委员会负责管辖（）。劳动保障监察具有的基本特征
- 根据《劳动法》的规定,下列各选项中属于在确定和调整最低工资标准时应当参考的因素有（）.对用人单位违反法律、法规或者劳动合同的行为,工会有权（）。公民的劳动权利能力和劳动行为能力开始于（）。第二次世界大战
- 奖金按照设奖形式为标准,可以分为（）。一个工作日内的休息时间的长短、次数一般可以由用人单位根据本单位的实际情况自主决定,通常劳动者在连续工作（）后应当安排一次休息。单项奖#
综合奖#
集体奖和个人奖#
年终奖
- 致使该厂与李某等6名工人签订的劳动合同无法继续履行。该厂经过与李某等6名工人协商,仍不能就变更劳动合同内容达成协议,该厂（）。根据集体合同的内容的不同,成为一位农民工。到2013年12月,他们一行人欲返乡过年,使
- 约40min前进餐后突然感到剑突处压榨样闷痛,并向左臂放射,伴呕吐、冷汗及濒死感。体检：T37.8℃。BP90／70mmHg,P110次／min,律齐,肝浊音界正常。心音界正常。心电图示Ⅱ、Ⅲ、aVF导联的ST段抬高,并有深而宽的Q波,偶见室
- 原则上采取“三三制”的办法解决,即()。下列关于劳动法地位的表述正确的是（）。当事人在劳动争议调解委员会主持下达成的具有劳动权利义务内容的调解协议（）。养老保险待遇给付条件有（）。某用人单位与劳动者解除劳
- 奖金按照直接增加社会财富为标准,可以分成（）。根据有关劳动政策规定,原则上采取“三三制”的办法解决,即()。根据《企业职工奖惩条例》等法规规定,企业对职工的最高行政处分是（）。下列各选项中属于集体合同变更或解
- 下列各选项中有关工资集体协商制度表述正确的有（）.工会在职业安全卫生监督中的权利有（）。下列有关基本养老保险缴纳基金和费用交纳的说法正确的是：（）工资协议是专门就工资事项签订的专项集体合同#
职工个人与
- 我国工会组织的法律地位表现在（）。根据《劳动法》第3条的规定,我国劳动者的基本义务主要有（）在订立集体合同时,要遵循合法性要求,具体体现在（）两个方面。唯一性#
独立性#
代表性#
具有法人资格#劳动义务#
提高
- 国有企业职工代表大会能够行使的职权包括（）。听取和审议厂长关于企业的经营方针、长远规划、年度计划、基本建设方案等重大事项的报告,并提出意见和建议#
审查同意或者否决企业的工资调整方案、劳动保护措施、奖惩
- 下列各选项中属于工会的权利的有（）。下列关于劳动争议解决的表述不正确的有:()新中国成立后,《工会法》颁布于（）。组织权#
代表权#
参与权#
监督权#劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单
- 集体协商一般要经过的阶段有（）。根据目前相关法律规定,下列情形中不可以实行缩短工作时间的人员是（）。对女职工、未成年工和残疾劳动者实行特殊劳动保护的重要意义有（）。国际劳工组织对女职工特殊保护的立法主
- 根据有关法律规定,工会应当承担的义务包括（）。根据监督主体的不同,社会监督一般包括（）。关于劳动关系主体,以下说法不正确的是（）维护职工合法权益#
动员和组织职工积极参加经济建设#
支持企业、事业单位依法行
- 根据集体合同的内容的不同,可划分为（）。下列不属于集体协商代表外部义务的是（）。一揽子合同#
专门合同#
自由合同
强制合同遵守双方确定的协商规则
保守企业商业秘密
了解和掌握与集体协商有关的情况#
不得采取威
- 按照集体合同主体和适用范围的不同,可以把集体合同划分为（）.根据《工会法》的规定,我国产业工会的性质是（）。根据国家的有关规定,重大死亡事故从死亡人数上看是指（）。我国目前职业培训的种类主要有（）。企业集
- 根据集体合同签订的程序不同,可划分为（）。根据相关法律规定,下列各选项中不属于全体人民共同的法定节假日的是（）。1802年,英国政府通过的《学徒健康与道德法》规定,禁止纺织工厂使用（）。以下劳动合同条款中,属
- 集体协商代表的义务主要有（）。奖金按照直接增加社会财富为标准,可以分成（）。劳动保障行政部门实施劳动保障监察应履行的职责有（）。工作时间作为法律范畴,不仅包括实际工作的时间,也包括劳动者从事法定的或用人
- 工会的性质,一般认为它具有（）。集体协商经双方同意可以暂时中止协商,但中止协商的期限最长不超过（）天。法律规定职工每日工作8小时,每周丁工作40小时,属于（）。阶级性#
群众性#
自愿性#
全民性30
60#
90
120标准
- 世界各国职工民主管理与民主参与的形式主要有（）。以下劳动关系中,哪个不适用劳动法的规定()。对职工进行经济处罚,要求职工赔偿经济损失如需分期扣除的,每次扣除的金额一般不得超过职工本人月工资的（）。狭义上的
- 在非国有企业中,民主管理的形式呈现多样化的特点,目前主要采取的形式包括（）。将经济部门划分为“核心”和“周边”两个部门的学派是（）。袁某与某公司订立了1年的劳动合同。合同约定,严重失职,营私舞弊,对公司利益造成
- 下列属于工会权利范围的有（）。外商投资企业和私营企业中劳动者参与管理的主要形式是（）。我国工会组织的法律地位表现在（）。下列各选项中属于职工不享受带薪年休假的情形有（）。关于劳务派遣的下列说法不正确的
- 下列各选项中,属于劳动派遣法律关系中用工单位义务的有（）。在各项劳动权利中居于首要地位的是（）。职工住院治疗工伤的,其住院伙食补助费发放标准是所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的（）。告知被派遣劳动
- 下列各选项中,属于集体合同应当包括的条款有（）。认为在经济中代表工人的“劳动”的利益,与代表企业所有者和管理者的“资本”的利益,是完全对立的学派是（）。法律规定职工每日工作8小时,每周丁工作40小时,属于（）。我
- 根据《集体合同规定》,到盛大饭店作厨师。盛大饭店于11月和谭某签订了为期5年的劳动合同。合同中约定试用期为半年,试用期满进行考试,若考试不合格则延长试用期半年。饭店每月支付谭某工资1500元。谭某在试用期内工作
川公网安备 51012202001360号