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- 社会就业总量取决于（）。以下属于实体性和心理性动素的是（）劳动定额定员标准体系的特征,主要体现为（）当（）时,总产量取得最大值。（）是造成非正常失业的主要原因。A．总需求水平#
B．总供给水平#
C．国民生产
- 警卫员、检修工、值班电工的定员方式属于（）标准种类是标准横向领域的划分,分为基础标准、方法标准,或者分为管理标准、工作标准和其他标准等,在以上各类标准中,所占比重最大的是（）在生产过程中,按照劳动定额的考
- 劳动力市场的基本功能是（）。关于就业的说法不正确的是（）。操作是指工人为了完成某工序加工而进行的一系列独立完整的劳动活动,按其性质可以分为（）在劳动经济学的研究方法中,（）是认识客观现象,同时决定一个经
- 劳动力市场上,（）分别是劳动力的供给方和需求方。劳动力市场均衡的意义有（）。居民户#
企业#
劳动者
公司验
政府充分就业#
同质劳动力获得同样工资#
劳动力资源的最优分配#
体现工资差异
增大工资总额
- 以下属于非员工造成的非生产时间是（）标准种类是标准横向领域的划分,分为基础标准、方法标准,或者分为管理标准、工作标准和其他标准等,在以上各类标准中,所占比重最大的是（）供给缺乏弹性表示为（）。在市场经济中
- 劳动力供给的工资弹性E。的计算公式为（）关于平均失业持续期的表述错误的是（）。以下关于宽放率表达正确的是（）供给缺乏弹性表示为（）。利润最大的含义就是（）。#
A．无论时间长短都属于非正常失业#
B．它的
- 月甲车工完成合格产品720件,实耗工时为160,并知该产品车加工产量定额为3件/工时。该车工劳动定额的完成情况是多少（）对于劳动力需求量变动的百分比大于工资率变动的百分比,判断正确的是（）。需求不足性失业具体表
- 关于就业的说法不正确的是（）。劳动力供给的工资弹性E。表示为（）。劳动力市场跑本质属主要表现在（）。货币工资所受到影响因素包括（）。A．就业主体必须有劳动能力
B．就业者所从事的劳动是有酬劳动
C．就业主体
- 标准种类是标准横向领域的划分,分为基础标准、方法标准,或者分为管理标准、工作标准和其他标准等,在以上各类标准中,所占比重最大的是（）在市场经济中,支付能力是生产出来的,是生产的结果,生产力等于（）。劳动经济
- 按要素类别分配社会总产品或收入称为（）收入分配。AP与MP的交点为（）的最大值。劳动力供给缺乏弹性表示为（）。在完全竞争条件下,短期企业劳动力需求决定的原则是（）货币工资所受到影响因素包括（）。A．要素性
B
- 标准体系表里面的层次结构包括（）一般均衡分析方法的代表人物是（）。请说出现代就业与失业状态的过程（）。货币工资所受到影响因素包括（）。个性标准#
门类通用标准#
专业通用标准#
行业通用标准#
全国通用标准#
- 系数评定法作为一种评定方法,以下哪一种要素是它需要考虑的要素？（）利润定义为企业生产经营的总收入减去（）的差额部分。劳动力供给富有弹性表示为（）。在其他生产要素不变时,由劳动投入的增加所引起的产量变动可
- 在企业或事业单位定员中,警卫员、检修工、值班电工的定员方式属于（）以下属于技术性的宽放时间的是（）在劳动经济学的研究方法中,（）是认识客观现象,向人们提供实在、有用、确定、精确的知识的方法。需求缺乏弹性
- 社会就业总量取决于（）。系数评定法作为一种评定方法,哪些要素是它需要考虑的要素？（）熟练曲线的局限性主要包括以下三个方面（）劳动力市场上,（）分别是劳动力的供给方和需求方。工资率,是指单位时间的劳动价格,
- 紧缩性财政政策包括（）。在企业或事业单位定员中,警卫员、检修工、值班电工的定员方式属于（）熟练曲线的局限性主要包括以下三个方面（）实际工资计算公式是（）。A．减少政府购买#
B．提高税率#
C．增加公共工程开
- 劳动力供给的工资弹性E。表示为（）。劳动经济学的研究对象包括（）。对就业总量影响最大的宏观调控政策有（）。（△S/S）/（△W/W）#
（△W／W）／（△S／S）
（△W/S）/（△S/W）
（△S/W）/（△W/S）劳动力市场现象#
劳动
- 关于就业的说法不正确的是（）。收入差距的衡量指标是（）。女性劳参率呈上升趋势的主要原因是（）。均衡分析分为局部均衡分析和一般均衡分析,它们两者之间的区别是（）。A．就业主体必须有劳动能力
B．就业者所从事
- 企业按实物流动的特点进行分类,可以分为（）系数评定法作为一种评定方法,哪些要素是它需要考虑的要素？（）对于劳动力需求量变动的百分比小于工资率变动的百分比,判断正确的是（）。工资率,是指单位时间的劳动价格,
- 机械加工时由员工直接操纵工艺设备实现基本工艺所消耗的时间属于（）以下属于实体性和心理性动素的是（）均衡分析分为局部均衡分析和一般均衡分析,它们两者之间的区别是（）。机动的基本时间。
手动的基本时间。
机
- 按要素类别分配社会总产品或收入称为（）收入分配。我国人口、资本存量与均衡工资率,包括（）。运用实证研究方法研究劳动力市场现象,必须（）等多方面的知识和分析工具。A．要素性
B．功能性#
C．结构性
D．成本性人
- 系数评定法作为一种评定方法,以下哪一种要素是它需要考虑的要素？（）局部均衡分析方法的代表人物是（）。在劳动经济学的研究方法中,（）是认识客观现象,向人们提供实在、有用、确定、精确的知识的方法。供给缺乏弹
- 作业时间按其作用的不同,又可分为基本时间和辅助时间,其中基本时间包括（）供给缺乏弹性表示为（）。劳动力市场的性质是（）。机动的基本时间#
停工时间
手动的基本时间#
机手并动的基本时间#
辅助时间Es＜0
Es＞2
E
- 由于经济结构的变动,造成劳动力供求结构上的失衡所引致的失业称为（）。劳动力供给富有弹性表示为（）。调控收入与物价的关系,控制工资收入增长过度诱发通货膨胀的措施有（）。工资率,是指单位时间的劳动价格,根据单
- 以下属于无效动素的是（）（）的立法宗旨在于确保劳动者的休息休假权的实现。劳动力需求富有弹性表示为（）。均衡国民收入等于（）伸手
移动
迟延#
休息#
拆卸最长劳动时间标准#
基本劳动时间标准
最低社会保障
最低
- 在生产要素市场,（）是生产要素的供给者。以下属于实体性和心理性动素的是（）对于劳动力需求量变动的百分比小于工资率变动的百分比,判断正确的是（）。劳动经济学的研究对象是（）。A．居民户#
B．市场
C．劳动者
D
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