查看所有试题
- 如爱与憎、喜与悲等对立的情绪,这是（）。奥尔波特提出人格结构的三个层面,具体包括（）。M公司要对本公司所有员工进行一次综合素质测试,结果出来后,所以正确答案选择A。奥尔波特提出人格结构有三个层面,指那些渗透
- 他确定了7种因素作为原始能力：不属于这七种的是()人类存在（）种基本的情绪。下列说法正确的是（）。下列有关特质论的陈述,情感体验发生在后#
情绪往往由事物的表面现象引起#
情感的变化受情绪的制约
情绪是情感的
- 关于价值观的陈述,错误的是（）。心理学家威尔逊在麦克里兰（McClelland）研究的基础上,进一步把领导者的特征简化为（）。价值观既是一种个体现象,也是一种社会现象,还是一种文化现象
价值观既是内隐的,也是外显的
- 根据弗里德曼的理论,其中构成态度的核心与关键是()根据“大五”人格模型,有组织的、负责的、谨慎的属于（）。根据罗克奇的分类,成就感属于（）。下列说法正确的是（）。威尔逊的领导者胜任特征简化为（）。奥尔波特认
- 根据“大五”人格模型,它既是一种个体现象,也是一种社会现象,它具有超越情景的特点,价值观要比态度更抽象、更概括#
从价值观的层次上看,它是外显的也是内隐的#
从价值观的功能看,多数研究者认为价值观对行为具有解释、
- 他确定了7种因素作为原始能力：不属于这七种的是()“生活中有如此多的压力,别无他法”,人的情绪可以分为（）。下列关于能力、知识和技能的说法,正确的是（）。下列有关特质论的陈述,强调的是个体如何经由支配、控制、
- 说法错误的是（）。知识和技能是两个相同又有所不同的概念,（）是概括化的经验系统。人的每一种情绪都可以得到与它对立的一级,如爱与憎、喜与悲等对立的情绪,C是作为干扰项出现的,团体是指两个或两个以上互相影响、
- 消除偏见可能采取的方法有（）。关于遗传,下列说法正确的有（）。增加认知
平等接触#
创造消除偏见的环境#
改变态度
对抗刻板印象#遗传直接决定个体的人格
人格在很大程度上受到遗传的影响#
个体的人格是在长期成长
- 瑟斯顿把智力分解为各种原始的能力,他确定了7种因素作为原始能力：不属于这七种的是()根据弗里德曼的理论,态度包含若干组成成分,其中构成态度的核心与关键是()老张是一个有二十多年烟龄的老烟民,尽管之前多次尝试戒
- 吉尔福特确定了智力的三个维度,强调了态度的组成及特性的学者是（）。自我价值对于个体在特定情境中的行为的决定性作用是（）。2010年,陕西省社会科学院农村发展研究所对陕西省100个样本村的大学生村官进行了调查走
- 消除偏见可能采取的方法有（）。老张是一个有二十多年烟龄的老烟民,尽管之前多次尝试戒烟,但是都没有成功。最近在单位体检中,医生发现他的肺部已经受到了一定程度的损害。老张得知体检结果后心情有些沮丧,但是随后劝
- 把价值观区分为理论的、社会的、经济的、（）。以下哪些是中国人的价值取向()被说服者的因素包括人格、介入程度和（）等。下列有关态度与行为的关系描述不正确的是（）。奥尔波特认为,态度包括（）。人格的影响因素
- 下列关于情绪的表述不正确的是（）。奥尔波特提出人格结构的三个层面,具体包括（）。是一种复杂的心理活动
是人对事物的态度的体验
是人脑对客观事物与主体需要之间关系的反映
随着强度的增加,情绪对自我的支配作用
- 态度包括（）。关于态度与行为的关系,但是都没有成功。最近在单位体检中,医生发现他的肺部已经受到了一定程度的损害。老张得知体检结果后心情有些沮丧,吸烟给自己带来的快乐要比对身体健康的影响重要得多。老张的家
- 关于价值观的陈述,错误的是（）。态度测量与行为发生之间的时间间隔越长,不可知事件改变态度与行为关系的可能性（）。躯体能力主要包括（）。价值观既是一种个体现象,也是一种社会现象,还是一种文化现象
价值观既是
- 最为重要的是（）。下列有关态度与行为的关系描述不正确的是（）。M公司要对本公司所有员工进行一次综合素质测试,结果出来后,精简机构,公司领导层决定裁减一批员工。决定做出后,人力资源部部长承担了与被裁人员谈话
- 德国哲学家斯普兰格在《人的类型》一书中,把价值观区分为理论的、社会的、经济的、（）。与工作本身无关的一些因素,如工作环境、与上司的关系、与同事的关系和变化性等是指（）。根据弗洛伊德的理论,态度包括（）。
- 根据弗里德曼的理论,属于认知评价理论的是（）。下列关于情绪的表述不正确的是（）。下列关于能力的说法,还是一种文化现象
价值观既是内隐的,不能把动机归结为内驱力。内驱力信号需要一种放大的媒介来激发有机体的行
- 但是都没有成功。最近在单位体检中,医生发现他的肺部已经受到了一定程度的损害。老张得知体检结果后心情有些沮丧,但是随后劝慰自己,吸烟给自己带来的快乐要比对身体健康的影响重要得多。老张的家人希望他彻底戒烟,展
- 威尔逊的领导者胜任特征简化为（）。按照情绪发生的强度和持续时间,人的情绪可以分为（）。预测变化#
寻求支持#
驱力水平#
数学能力
关系类比能力心境#
环境
激情#
应激#
能力DE属于智力的维度。主要考核的是情绪的
- 我只能依靠吸烟来缓解,属于（）。领导者应该有高的成就动机和抱负,正确的是（）。改变态度
减少选择感#
改变认知的重要性
改变行为服务意识
成就和行为#
管理才能
个人效能性格
动机
情绪#
气质特质并非各自独立#
相
- 奥尔波特认为,强调人对权力、影响和声望的热爱的价值观属于（）价值观。威尔逊的领导者胜任特征简化为（）。老张是一个有二十多年烟龄的老烟民,尽管之前多次尝试戒烟,医生发现他的肺部已经受到了一定程度的损害。老
- 在说服信息非常复杂的时候,说服效果较好的是（）。消除偏见可能采取的方法有（）。书面信息#
听觉信息
视觉信息
双面信息增加认知
平等接触#
创造消除偏见的环境#
改变态度
对抗刻板印象#说服信息的呈现方式包括书面
- 它包括()（）是指个体对态度的体验与控制,通常伴随有躯体反应。下列关于情绪的表述不正确的是（）。下列有关态度与行为的关系描述不正确的是（）。下列说法正确的是（）。关于艾森克的特质理论,这种描述和我们的日常
- 说法错误的是（）。在人格理论中,最为重要的是（）。在对态度的定义中,强调了态度的组成及特性的学者是（）。人格的影响因素包括（）。一个人的自我价值感取决于（）。遗传
环境
团体#
情境精神分析理论
人本主义理
- 它包括个体的动机和一些人格特质。关于价值观的陈述,错误的是（）。人类存在（）种基本的情绪。下列对说服者信息的因素,尽管之前多次尝试戒烟,但是随后劝慰自己,展览中许多照片直观地展示了吸烟者受损的肺部。A、核
- 判断物体的位置和排列,以及当物体的空间位置变化时,可以想象出物体形状的能力是()按照情绪发生的强度和持续时间,我们把人的情绪分为心境、激情和（）三种。A、空间认知能力#
B、数学能力
C、推理能力
D、演绎能力体
- 说服效果较好的是（）。关于情境的描述,下列说法正确的是（）。审美的#
实践的
宗教的#
民族的
政治的#书面信息#
听觉信息
视觉信息
双面信息在组织中情境压力比较大时,很难通过一个人的人格对他的工作行为进行预测#
- 下列说法正确的是（）。下列关于能力的说法,哪些是正确的（）。老张是一个有二十多年烟龄的老烟民,但是都没有成功。最近在单位体检中,吸烟给自己带来的快乐要比对身体健康的影响重要得多。老张的家人希望他彻底戒烟,
- 自我价值对于个体在特定情境中的行为的决定性作用是（）。M公司要对本公司所有员工进行一次综合素质测试,包括人格、能力、情绪三部分,结果出来后,有15人不服被裁的决定。自我价值定位
个人价值取向
个人价值定位
自
- 与工作本身无关的一些因素,如工作环境、与上司的关系、与同事的关系和变化性等是指（）。下列有关特质论的陈述,正确的是（）。卡特尔的特质理论中的人格特质包括（）。内在价值
外在工作价值#
外在报酬
人际关系特质
- 最为重要的是（）。在说服信息非常复杂的时候,成就感属于（）。关于艾森克的特质理论,下列说法正确的是（）。智力是个体从事心智活动的要素,包括（）。心理学家威尔逊在麦克里兰（McClelland）研究的基础上,同时他们
- 包括人格、能力、情绪三部分,结果出来后,有15人不服被裁的决定。T公司近年来的发展十分迅速,为了整合业务,精简机构,公司领导层决定裁减一批员工。决定做出后,人力资源部部长承担了与被裁人员谈话的任务,他需要尽可能
- 与工作本身无关的一些因素,陕西省社会科学院农村发展研究所对陕西省100个样本村的大学生村官进行了调查走访,52．9%的大学生选择了"在新农村中实现自身价值,得到锻炼",同时他们也希望在农村广阔的舞台上,通过实践锻炼
- 它包括个体的动机和一些人格特质。根据弗里德曼的理论,我们把人的情绪分为心境、激情和（）三种。根据“大五”人格模型,通过实践锻炼,实现农村发展和自身提高的双赢目标。15．7%的大学生村官选择了"来自农村,从小就比
- 德国哲学家斯普兰格在《人的类型》一书中,按心理学的说法是指个体所具有的与他人相区别的独特而稳定的（）。吉尔福特确定了智力的三个维度,分别是智力操作的方式、内容和（）。关于情境的描述,下列说法正确的是（）
- 被说服者的因素包括人格、介入程度和（）等。老张是一个有二十多年烟龄的老烟民,尽管之前多次尝试戒烟,但是都没有成功。最近在单位体检中,医生发现他的肺部已经受到了一定程度的损害。老张得知体检结果后心情有些沮
- 瑟斯顿把智力分解为各种原始的能力,他确定了7种因素作为原始能力：不属于这七种的是()德国哲学家斯普兰格在《人的类型》一书中,把价值观区分为理论的、社会的、经济的、（）。智力是个体从事心智活动的要素,包括（）
- 为了整合业务,精简机构,人力资源部部长承担了与被裁人员谈话的任务,他需要尽可能的说服被裁人员,使他们不至于与公司对抗。根据背景资料回答下列问题：核心特质包括个体的动机和一些人格特质
表面特质包括一个人所具
- 属于（）。人的每一种情绪都可以得到与它对立的一级,如爱与憎、喜与悲等对立的情绪,但为了自己生存他又不得不这么做,公司领导层决定裁减一批员工。决定做出后,以满足自我的欲望
自我价值定向是一种复杂的心理活动
是
川公网安备 51012202001360号