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- 将国家行政机关的所有职能按其工作性质划分若干类别,再进行归类合并,最后落实到每一个职位的过程称为（）。职位调查
职能分解
职位评价
职位设置#
- 法国公务员考核结果被定为“免职”的分数是（）。80分
70分
65分
60分#
- 在国家公务员领导职务序列中,最低领导职务是（）。晋升处级领导职务的国家公务员应具有的文化程度为（）。副处长
处长
科长
副科长#高中、中专以上
大专以上#
大学本科以上
硕士研究生以上
- 在踝部特殊检查中,"患足不能提踵30°（踝跖屈60°）站立,仅能提踵60°（踝跖屈30°）站立,为阳性。提示跟腱断裂。因为30°提踵是跟腱的作用,而60°提踵站立是胫后肌、腓骨肌的协同作用"的是（）提踵试验#
Helbing（赫尔本
- 公务员奖励制度规定的最低奖励等次是（）。授予荣誉称号
嘉奖#
记二等功
记一等功
- 公务员考核等次分为（）。非常优秀
优秀#
称职#
基本称职#
不称职#
- 在国家公务员降职过程中发生的争议,解决的途径有（）。担任领导职务的公务员,因工作严重失误、失职造成重大损失或恶劣影响,或者对重大事故负有重要领导责任而提出的辞职是（）。国家公务员申诉控告
行政监察制度中的
- 根据国家公务员制度有关规定,被辞退的公务员有权（）。提出复核申诉#
提起诉讼请求
提出申诉请求#
提出控告#
提出仲裁请求
- 对国家公务员进行奖励,其首要作用在于（）。具有公务员一等功奖励审批权限的机关是（）。引导示范
激励鼓舞#
促进竞争
提高效率乡政府
县政府
市政府
省政府#
- 公务员高素质的首位要求是（）。政治素质#
专业素质
心理素质
身体素质
- 英国公务员的考核结果分为（）。称职、不称职两个等次
优秀、称职、不称职三个等次
特别优异、满意、不满意三个等次
A、B、C、D、E五个等次#
- 下列属于违反廉政纪律的是（）。贪污#
赌博
非法套汇
弄虚作假
- 聘任制公务员对人事争议仲裁裁决不服,可以提起诉讼,受理诉讼的机关是（）。下列属于公务员自行免职情形的是（）。法院（15日内）#
检察院
公安局
国务院转任职位
离职学习时间达到一年以上
受到行政撤职或开除处分#
- 对于作出重大贡献,取得优异成绩的公务员给予的奖励是（）。嘉奖
记三等功
记二等功#
授予荣誉称号
- 下列不属于国家公务员回避类型的是（）。民族回避#
公务回避
任职回避
地区回避
- 竞争上岗适用于选拔任用（）。各级党委领导成员
各级政府部门领导成员
各级人大常委会领导成员
各级党委和国家机关工作部门内设机构领导成员#
- 公务员的工资、福利、保险对公务员不具有（）等基本功能。公务员职级工资中主要体现国家公务员的能力和资历的组成部分是（）。A、约束#
B、保障
C、激励
D、调节职务工资
级别工资#
基础工资
工龄工资
- 我国公务员的级别分为（）。十二级
十三级
十四级
十五级#
- 交流工作的出发点和归宿是（）。依法进行原则
适才适用原则#
个人服从组织原则
合理原则
- 报考省级以上政府工作部门的公务员,一般要求有基层工作经历（）。1年以上
2年以上#
3年以上
4年以上
- 县级以下国家行政机关辞退公务员,必须得到下列哪个机关的批准？（）该县人大
该县人民政府
该县人事部门#
该县党委
- 公务员晋升处级副职以上领导职务,一般应具有基层工作年限（）。一年以上
二年以上
三年以上#
四年以上
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